Yoğun bakım hemşirelerinin duygusal zeka, merhamet yorgunluğu ve psikolojik iyi oluş düzeyleri arasındaki ilişkinin incelenmesi
The relationship between emotional intelligence, compassion fatigue and psychological well-being levels of intensive care nurses
- Tez No: 976826
- Danışmanlar: DR. ÖĞR. ÜYESİ AYŞE TANŞU
- Tez Türü: Yüksek Lisans
- Konular: Hemşirelik, Nursing
- Anahtar Kelimeler: Belirtilmemiş.
- Yıl: 2025
- Dil: Türkçe
- Üniversite: İstanbul Rumeli Üniversitesi
- Enstitü: Lisansüstü Eğitim Enstitüsü
- Ana Bilim Dalı: Hemşirelik Ana Bilim Dalı
- Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
- Sayfa Sayısı: Belirtilmemiş.
Özet
Bu araştırmanın amacı, yoğun bakım hemşirelerinin duygusal zekâ, merhamet yorgunluğu ve psikolojik iyi oluş düzeyleri arasındaki ilişkiyi incelemektir. Yoğun bakım hemşireleri, stresli ve travmatik olaylara sıklıkla maruz kalan bir meslek grubudur. Bu nedenle, duygusal zekânın psikolojik iyi oluşu destekleyici ve merhamet yorgunluğunu azaltıcı potansiyeli önemli bir araştırma alanı olarak öne çıkmaktadır.Araştırma ilişkisel tarama modelinde desenlenmiştir. Evrenini bir kamu hastanesinde görev yapan yoğun bakım hemşireleri, örneklemini ise çalışmaya gönüllü olarak katılan 327 hemşire oluşturmuştur. Veriler; Demografik Bilgi Formu, Duygusal Zekâ Ölçeği, Merhamet Yorgunluğu Ölçeği ve Psikolojik İyi Oluş Ölçeği aracılığıyla toplanmıştır. Elde edilen veriler tanımlayıcı istatistiklerin yanı sıra Mann-Whitney U testi, Kruskal-Wallis H testi, Spearman korelasyon analizi ve regresyon analizleri ile değerlendirilmiştir.
Özet (Çeviri)
The aim of this study is to examine the relationship between emotional intelligence, compassion fatigue, and psychological well-being levels among intensive care nurses. Intensive care nurses are a professional group frequently exposed to stressful and traumatic situations. Therefore, understanding the potential of emotional intelligence to support psychological well-being and reduce compassion fatigue has emerged as a significant area of research.The study was designed using a relational screening model. The population consisted of intensive care nurses working in a public hospital, and the sample included 327 nurses who voluntarily participated in the study. Data were collected using a Demographic Information Form, the Emotional Intelligence Scale, the Compassion Fatigue Scale, and the Psychological Well-Being Scale. The data were analyzed through descriptive statistics, the Mann-Whitney U test, Kruskal-Wallis H test, Spearman correlation analysis, and regression analyses.
Benzer Tezler
- Yoğun bakım hemşirelerinin duygusal zeka durumları ile göğüs fizyoterapisine yönelik görüş ve tutumlarının belirlenmesi
Determination of intensive care nurses emotional intelligence status and their views and attitudes towards chest physiotherapy
İSMAİL AYKANAT
Yüksek Lisans
Türkçe
2025
HemşirelikEskişehir Osmangazi ÜniversitesiHemşirelik Ana Bilim Dalı
PROF. DR. GÜLER BALCI ALPARSLAN
- Yoğun bakım hemşirelerinde duygusal zekânın üretkenliğe aykırı çalışma davranışları üzerine etkisi
The effect of emotional intelligence on work behaviors against productivity in icu nurses
BERNA AYDOĞAN
Yüksek Lisans
Türkçe
2023
HemşirelikLokman Hekim ÜniversitesiHemşirelikte Yönetim Ana Bilim Dalı
DR. ÖĞR. ÜYESİ NÜKHET BAYER
- Pediatri hemşirelerinde ikincil travmatik stres ile sosyodemografik, mesleki faktörlerin ve duygusal zekânın ilişkisi
The relationship between secondary traumatic stress, and sociodemographic, professional factors, and emotional intelligence in pediatric nurses
HUNDA ERGÜL
Yüksek Lisans
Türkçe
2024
HemşirelikHacettepe ÜniversitesiPsikiyatri Hemşireliği Ana Bilim Dalı
DR. ÖĞR. ÜYESİ MELİKE AYÇA AY KAATSIZ
- Hemşirelerin duygusal zekâ düzeyleri ve hasta merkezli bakım yetkinliği arasındaki ilişki
The relationship between nurses' emotional intelligence levels and patient-centered care competence
ALEYNA TOPAL
Yüksek Lisans
Türkçe
2025
HemşirelikOrdu ÜniversitesiHemşirelik Ana Bilim Dalı
DR. ÖĞR. ÜYESİ BETÜL BAYRAK
- Yönetici hemşirelerin duygusal zeka yetenekleri ve liderlik davranışları
The emotional intelligence skills and leadership attitudes of administrative
BERRA YILMAZ KUŞAKLI
Yüksek Lisans
Türkçe
2008
HemşirelikMarmara ÜniversitesiHemşirelikte Yönetim Ana Bilim Dalı
YRD. DOÇ. DR. NEFİSE BAHÇECİK