Geri Dön

Macera turizmi çalışanlarının mesleki kişilikleri çerçevesinde gösterdikleri duygusal emeğin iş tatminine etkisi

The effect of the emotional labor of adventure tourism employees within the framework of professional personality on job satisfaction

  1. Tez No: 638748
  2. Yazar: HAYDAR ASAN
  3. Danışmanlar: PROF. DR. HASAN TAĞRAF
  4. Tez Türü: Doktora
  5. Konular: İşletme, Turizm, Business Administration, Tourism
  6. Anahtar Kelimeler: Özel İlgi Turizmi, Macera Turizmi, Mesleki Kişilik, Duygusal Emek, İş Tatmini, Kişilik, Kişilik tiplemeleri, Kişilik özellikleri, Turizm, Turizm sektörü, Çalışanlar, İş doyumu, Special Interest Tourism, Adventure Tourism, Occupational Personality, Emotional Labour, Job Satisfaction, Emetional labor, Personality, Personality types, Personality traits, Tourism, Tourism sector, Workers, Special interest tourism
  7. Yıl: 2020
  8. Dil: Türkçe
  9. Üniversite: Sivas Cumhuriyet Üniversitesi
  10. Enstitü: Sosyal Bilimler Enstitüsü
  11. Ana Bilim Dalı: İşletme Ana Bilim Dalı
  12. Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
  13. Sayfa Sayısı: Belirtilmemiş.

Özet

Turizm sektöründe tüketicilerin kitle turizminden alternatif turizm türlerine doğru bir eğilim gösterdiği görülmektedir. Farklılaşan kültürel ihtiyaçlar, özgürlük arayışı ve ilgi alanlarına yönelim sürdürülebilirlik açısından da önemli bir segment olan özel ilgi turizminin gelişimine sebep olmuştur. Özel ilgi turizm türleri arasında yer alan macera turizmi ise her geçen gün gelişerek sektörde doğa turizmi içerisindeki en büyük payı almaktadır. Macera turizminin gelişmesinde büyük rol oynayan çalışanların kişiliklerinin belirlenmesi, göstermiş oldukları duygusal emeğin anlaşılması ve bunların iş tatmini üzerindeki etkilerinin ölçülmesi bu araştırmanın amaçlarını ortaya koymaktadır. Araştırma literatür taraması ve alan araştırması olmak üzere iki bölümden oluşmaktadır. Popüler macera turizm türlerinden yamaç paraşütü, kayak, dalış, dağcılık, kampçılık, oryantiring, atv safari çalışanlarına 123 sorudan oluşan anket uygulanmıştır. Elde edilen veriler SPSS programında analiz edilerek çalışanların mesleki kişilikleri, mesleki kişiliğin iş tatmini ve duygusal emek üzerinde etkileri ile duygusal emeğin iş tatmini üzerindeki etkileri ortaya çıkarılmıştır. Araştırmanın sonunda ise; ülkemizde macera turizmin geliştirilmesine yönelik olarak elde edilen veriler ışığında duygusal emeğin yönetimine ilişkin ve iş tatminini artırmaya yönelik önerilerde bulunulmuştur.

Özet (Çeviri)

It is seen that consumers in the tourism sector have a tendency from mass tourism towards alternative types of tourism. The diverging cultural needs, the search for freedom and the orientation to the areas of interest have led to the development of special interest tourism, which is also an important segment in terms of sustainability. Adventure tourism, among the types of special interest tourism, develops every day and takes the largest share in nature tourism in the sector. Identifying the personalities of the employees who play a major role in the development of adventure tourism, understanding the emotional labor they show and measuring their impact on job satisfaction reveals the objectives of this research. The research consists of two parts, literature review and field research. Popular adventure tourism types such as paragliding, skiing, diving, mountaineering, camping, orienteering, ATV safari employees were applied a survey of 123 questions. The obtained data is analyzed in SPSS program reveals the professional personalities of employees, the effects of professional personality on job satisfaction, emotional labor and the effects of emotional labor on job satisfaction. In light of the data obtained for the development of adventure tourism in our country, recommendations have been made regarding the management of emotional labor and for increasing job satisfaction.

Benzer Tezler

  1. Sanal gerçeklik turizminin iyileştirici rolünün nörobilimsel ve boylamsal analizi

    Neuroscientific and longitudinal analysis of the recovery role of virtual reality tourism

    SAİT DURGUN

    Doktora

    Türkçe

    Türkçe

    2025

    TurizmSüleyman Demirel Üniversitesi

    Turizm İşletmeciliği Ana Bilim Dalı

    DOÇ. DR. ÖZGÜR DAVRAS

  2. Uzay turizminin geleceği ve Z kuşağının uzay turizmine karşı olan algısının değerlendirilmesi

    The future of space tourism and evaluation of generation Z's perception towards space tourism

    MERVE NUR GÜRÇAĞLAR

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2026

    TurizmÇanakkale Onsekiz Mart Üniversitesi

    Seyahat İşletmeciliği ve Turizm Rehberliği Ana Bilim Dalı

    DOÇ. DR. HACI MEHMET YILDIRIM

  3. Yeni zamanlar teorisi çerçevesinde ailelerin boş zaman davranışları

    Family leisure behaviors within the framework of new times theory

    YASEMİN SERGEN

    Doktora

    Türkçe

    Türkçe

    2024

    TurizmAnkara Hacı Bayram Veli Üniversitesi

    Rekreasyon Yönetimi Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. ALİ YAYLI

  4. Yiyeceğe ilişkin yaşam tarzlarının restoran seçimine etkileri: Z kuşağı tüketicileri üzerine bir araştırma

    Effects of food related life style on restaurant choice: A research on Gen-Z consumers

    DUYGU ÖZYEŞİL

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2022

    Gastronomi ve Mutfak SanatlarıAkdeniz Üniversitesi

    Gastronomi ve Mutfak Sanatları Ana Bilim Dalı

    DOÇ. DR. OSMAN ÇALIŞKAN

  5. Macera turizmi pazarlaması: Antalya yöresine gelen turistlerin macera turizmine yönelik eğilimleri üzerine bir araştırma

    Adventure tourism marketing: A research on the adventure tourism trends of incoming tourists to Antalya

    BETÜL GARDA

    Doktora

    Türkçe

    Türkçe

    2010

    İşletmeSelçuk Üniversitesi

    İşletme Bölümü

    PROF. DR. ÇAĞATAY ÜNÜSAN