İşletmelerde insan kaynakları danışmanlık sisteminin süreçler topluluğu modeli
Başlık çevirisi mevcut değil.
- Tez No: 53507
- Danışmanlar: PROF.DR. SİNAN ARTAN
- Tez Türü: Doktora
- Konular: İşletme, Business Administration
- Anahtar Kelimeler: Danışmanlık, İnsan kaynakları, İşletmeler, Consulting, Human resources, Businesses
- Yıl: 1996
- Dil: Türkçe
- Üniversite: Marmara Üniversitesi
- Enstitü: Sosyal Bilimler Enstitüsü
- Ana Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
- Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
- Sayfa Sayısı: Belirtilmemiş.
Özet
Özet yok.
Özet (Çeviri)
Özet çevirisi mevcut değil.
Benzer Tezler
- Kariyer yönetimi sürecinde halkla ilişkilerin rolü
Public relations role in career management process
GAYE ÖZDEMİR YAYLACI
- İşletme kaynakları planlamasında üretim planlama, kontrol ve uygulaması
Production planning and control in enterprice resource planning
SABAHATTİN KEREM AYTULUN
Yüksek Lisans
Türkçe
2000
Endüstri ve Endüstri MühendisliğiYıldız Teknik ÜniversitesiEndüstri Mühendisliği Ana Bilim Dalı
YRD. DOÇ. DR. H. İBRAHİM ERDEM
- Yüksek teknoloji ürünleri pazarlaması ve Türkiye elektronik sektöründe bir uygulama
High technology products marketing: A research study of the Turkish electronic industry
MURAT ERDAL
- İşletmelerde yönetici yetiştirme ve geliştirme çalışmaları ve orta düzey yöneticilere yönelik bir araştırma
Manager training and development studies and research concerned mid level manager`s training and development in organizations
EMRE ÖZGÜL
Yüksek Lisans
Türkçe
2001
İşletmeİstanbul Üniversitesiİnsan Kaynakları Yönetimi ve Kariyer Danışmanlığı Ana Bilim Dalı
DOÇ.DR. OYA ÖZÇELİK