Endüstri işletmelerinde seçilmiş faktörlere göre çalışma koşullarının ergonomik değerlendirilmesi üzerine bir araştırma
Başlık çevirisi mevcut değil.
- Tez No: 50230
- Danışmanlar: PROF.DR. DEMİR ASLAN
- Tez Türü: Doktora
- Konular: Endüstri ve Endüstri Mühendisliği, Industrial and Industrial Engineering
- Anahtar Kelimeler: Endüstri işletmeleri, Ergonomi, Çalışma koşulları, Industry businesses, Ergonomics, Working conditions
- Yıl: 1996
- Dil: Türkçe
- Üniversite: Dokuz Eylül Üniversitesi
- Enstitü: Fen Bilimleri Enstitüsü
- Ana Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
- Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
- Sayfa Sayısı: Belirtilmemiş.
Özet
ENDÜSTRİ İŞLETMELERİNDE SEÇİLMİŞ FAKTÖRLERE GÖRE ÇALIŞMA KOŞULLARININ ERGONOMÎK DE?ERLENDİRİLMESİ ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA A RESEARCH ON ERGONOMIC EVALUATION OF WORKING CONDITIONS ACCORDING TO SELECTED FACTORS IN INDUSTRIAL FACILITIES Özet İnsan-Makina-Çevre sisteminde faktör insan çalışma süresince işten veya iş çevresinden kaynaklanan tüm olumsuz koşullardan etkilenir. Bu durum özellikle yeni iş sistemleri ve yeni teknolojilerin uygulamaya geçirilmesi ile birlikte çalışma ortamlarının daha karmaşık ve dinamik çevre altında kalmasına da yol açmaktadır. Bu.gelişmeler zorunlu olarak günümüzde çalışma koşullarının ergonomik ilkelere göre yeniden düzenlenmesini moda deyimiyle çalışma koşullarının insancıllaştırılmasını ön plana çıkarmakta, gerekli kılmaktadır. Çalışma koşullarının insancıllığından-ve ergonomik uygunluğundan söz edebilmek için iş yeri tasannu, çalışma araç ve gereçleri ile çalışma çevresinden kaynaklanan ve insana etki eden yüklenmelerin, sistemin elemanı olan inşam beklenilmeyecek ölçülerde zorlamamalıdır. Bu tez çalışmasında iklim' e, gürültü'ye, mekanik titreşim' e, aydınlatmaya ilişkin ve oturma yerleri tasarımından kaynaklanabilecek olumsuz çalışma koşullarının işgöreni nasıl ve ne ölçüde etkilediğim, ve bu etkilere karşı ne tür önlemlerin alınmasının gerektiği ele alınacak, seçilmiş faktörlerin yol açacağı olumsuz çalışma koşullan Schmidtke'nin Ergonomik Değerlendirme Yöntemi ile analiz edilecektir. Summary In the man-machinery-environment system, the factor“man”is easily effected by negative conditions of the job itself as well as its environment during the working process. Working conditions are influenced even more, by the complicated and dynamics environment when new working systems and new technologies are concerned.
Özet (Çeviri)
ENDÜSTRİ İŞLETMELERİNDE SEÇİLMİŞ FAKTÖRLERE GÖRE ÇALIŞMA KOŞULLARININ ERGONOMÎK DE?ERLENDİRİLMESİ ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA A RESEARCH ON ERGONOMIC EVALUATION OF WORKING CONDITIONS ACCORDING TO SELECTED FACTORS IN INDUSTRIAL FACILITIES Özet İnsan-Makina-Çevre sisteminde faktör insan çalışma süresince işten veya iş çevresinden kaynaklanan tüm olumsuz koşullardan etkilenir. Bu durum özellikle yeni iş sistemleri ve yeni teknolojilerin uygulamaya geçirilmesi ile birlikte çalışma ortamlarının daha karmaşık ve dinamik çevre altında kalmasına da yol açmaktadır. Bu.gelişmeler zorunlu olarak günümüzde çalışma koşullarının ergonomik ilkelere göre yeniden düzenlenmesini moda deyimiyle çalışma koşullarının insancıllaştırılmasını ön plana çıkarmakta, gerekli kılmaktadır. Çalışma koşullarının insancıllığından-ve ergonomik uygunluğundan söz edebilmek için iş yeri tasannu, çalışma araç ve gereçleri ile çalışma çevresinden kaynaklanan ve insana etki eden yüklenmelerin, sistemin elemanı olan inşam beklenilmeyecek ölçülerde zorlamamalıdır. Bu tez çalışmasında iklim' e, gürültü'ye, mekanik titreşim' e, aydınlatmaya ilişkin ve oturma yerleri tasarımından kaynaklanabilecek olumsuz çalışma koşullarının işgöreni nasıl ve ne ölçüde etkilediğim, ve bu etkilere karşı ne tür önlemlerin alınmasının gerektiği ele alınacak, seçilmiş faktörlerin yol açacağı olumsuz çalışma koşullan Schmidtke'nin Ergonomik Değerlendirme Yöntemi ile analiz edilecektir. Summary In the man-machinery-environment system, the factor“man”is easily effected by negative conditions of the job itself as well as its environment during the working process. Working conditions are influenced even more, by the complicated and dynamics environment when new working systems and new technologies are concerned.All these developments force the working conditions to be restructured according to ergonomic principals, or in a more fashionable saying, force to highlight the humanity part" of the working conditions. To be able to mention the humanity of working conditions and ergonomic conformity, working environment design, working tools and apparatus, and conditions of the environment, which effect the man, should not be forcing the man, the element of the system, in an extraordinary degree. In this research paper, how and to what extent the bad working conditions caused by climate, noise, mechanical vibration, lighting, and sitting designs, effect the worker, and what measures should be taken, will be studied. Bad working conditions, influenced by selected fectors, will be analyzed with the Schmidtke's ergonomic evaluation procedure.
Benzer Tezler
- Endüstri işletmelerinde fiziksel çalışma şartlarının iyileştirilmesinin verimlilik üzerindeki etkisi
Effect of better physical working conditions on productivity in industrial organizations
A.GÜL YÜRÜKOĞLU
- Yetki devri ve yetki devredilenin denetim odağı boyutuyla incelenmesi: İzmir ve Manisa sanayi bölgelerinde bir uygulama
Başlık çevirisi yok
AYÇA KARAGÖZLÜ
Yüksek Lisans
Türkçe
1998
İşletmeCelal Bayar Üniversitesiİşletme Ana Bilim Dalı
YRD. DOÇ. DR. ESER NALBANT
- Türk endüstrisinin Avrupa Topluluğu karşısındaki rekabet gücü: Tekstil ve konfeksiyon sektörü açısından yaklaşım
Competitive power of Turkish İndustry against European Community: With respect to tekstile and clothing sector
ARZU AYGÜNEŞ
Yüksek Lisans
Türkçe
1998
EkonomiAnkara ÜniversitesiAvrupa Topluluğu Ana Bilim Dalı
PROF. DR. AHMET Y. GÖKDERE
- İşletmelerin sosyal sorumlulukları ve Manisa organize sanayi bölgesi işletmeleri açısından bir değerlendirme
The social responsibilities of the enterprises and on evaluation for the enterprises in the Manisa Organized Industry site
BAHAR ÇOLAK YALÇIN