Belediyelerde engelli personel istihdamı, sorunları ve çözüm önerileri
Disabled employment personel in municipalities,problems and solutions
- Tez No: 386918
- Danışmanlar: PROF. DR. AHMET CEVAT ACAR
- Tez Türü: Yüksek Lisans
- Konular: Kamu Yönetimi, Public Administration
- Anahtar Kelimeler: Belediyeler, Engelli istihdamı, Engelli kişiler, İstihdam, İstihdam politikaları, Municipalities, Disability employment, Disabled persons, Employment, Employment policies
- Yıl: 2014
- Dil: Türkçe
- Üniversite: İstanbul Üniversitesi
- Enstitü: Sosyal Bilimler Enstitüsü
- Ana Bilim Dalı: İnsan Kaynakları Yönetimi Ana Bilim Dalı
- Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
- Sayfa Sayısı: Belirtilmemiş.
Özet
Engellilik oranın yüksek olduğu ülkemizde, istihdam engelliler için de önemli bir sorundur. Engelli personel çalıştırma zorunluluğu bulunmasına rağmen, hem engellilerin iş gücüne katılma oranı, hem de istihdam oranı düşüktür. Belediyeler engelliler için büyük bir istihdam kapısıdır. Türkiye genelinde belediyelerde çalışan engelli personelin, demografik, eğitim, ücret yapısının yanında bu personelin gerek iş hayatında gerekse çalıştıkları ortamda ve özlük hakları konusunda sorunları bu çalışmanın kapsamında yer almaktadır. Çalışma alan araştırması yöntemi ile yapılmıştır. Çalışma ile engelli personelin istihdam imkanlarının azlığının yanı sıra bazı işyerlerinden ve bireylerden kaynaklanan sorunlar olduğu tespit edilmiştir. Bu sorunların çözülmesi halinde engelli çalışan ve bireyler için daha iyi bir yaşam sunulabilecektir.
Özet (Çeviri)
Our country is high rate of disability, employment is a significant problem for the disabled. Despite the requirement to employ disabled staff, and labor force participation rate of disabled people, as well as the employement rate is low. Employment for disabled people is a major gateway to the municipalities. Disabled staff working in the municipalities in Turkey, demographic, education, income besides the structure of the personnel working in both business and personal rights and about the problems of life are within the scope of this study. The study was conducted with the research method. Lack of employment opportunities for disabled staff, as well as have a few problems caused by workplace hazards and some manmade environment by this study. If these problems are solved with disabilities will be offered a better life for employees and individuals.
Benzer Tezler
- Engellilerin çalışma hayatında karşılaştıkları sorunlar: Çanakkale Belediyesi örneği
Problems faced by disabled people in working life: Example of Çanakkale Municipality
DUYGU SUCİ SELÇUK
Yüksek Lisans
Türkçe
2019
Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileriÇanakkale Onsekiz Mart ÜniversitesiÇalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri Ana Bilim Dalı
PROF. DR. SUAT UĞUR
- Insan kaynakları yönetimine özürlü dostu bakış açıları: Küçükçekmece Belediyesi örneği
Perspectives on disabled-friendly to human resource management: Küçükçekmece Municipality case
ERKAN AYDEMİR
Yüksek Lisans
Türkçe
2012
Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileriSakarya ÜniversitesiÇalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri Ana Bilim Dalı
PROF. DR. ALİ SEYYAR
- İstanbul'daki belediyelerin evde bakım hizmetlerinin sosyal hizmet bakış açısıyla değerlendirilmesi
Evaluation of home care services of municipalities in Istanbul from a social work perspective
MERVE ŞENGÜLER
Yüksek Lisans
Türkçe
2022
Sosyal Hizmetİstanbul ÜniversitesiSiyaset Bilimi ve Kamu Yönetimi Ana Bilim Dalı
DR. ÖĞR. ÜYESİ BERRİN OKTAY YILMAZ
- Halkın yerel yönetimlerden spor hizmetleri konusunda beklentileri (Konya örneği)
The expectations of the public from local administration about sportive services ( Konya sample survey)
ASLI ESENKAYA
Yüksek Lisans
Türkçe
2010
SporSelçuk ÜniversitesiSpor Yöneticiliği Ana Bilim Dalı
YRD. DOÇ. DR. BÜLENT FİŞEKÇİOĞLU
- Dezavantajlı gurupların eğitim sürecine kazandırılmasında yerel yönetimlerin katkısı
Local governments cantributions on disadventeged groups ac gusition to education
MEHMET NURİ KAYNAR
Yüksek Lisans
Türkçe
2014
Eğitim ve Öğretimİstanbul Aydın ÜniversitesiSiyaset Bilimi ve Uluslararası İlişkiler Ana Bilim Dalı
YRD. DOÇ. DR. ALİ İHSAN ÖZEROGLU