Kurum kültürünün iş tatmini üzerindeki etkisi
The impact of corporate culture on job satisfaction
- Tez No: 264920
- Danışmanlar: PROF. DR. MUSTAFA DELİCAN
- Tez Türü: Yüksek Lisans
- Konular: Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri, Sağlık Kurumları Yönetimi, İşletme, Labour Economics and Industrial Relations, Health Care Management, Business Administration
- Anahtar Kelimeler: Hastaneler, Hemşireler, Kurumsal kültür, Kültür, Sağlık kuruluşları, İş doyumu, Hospitals, Nurses, Corporate culture, Culture, Health institutions, Job satisfaction
- Yıl: 2010
- Dil: Türkçe
- Üniversite: İstanbul Üniversitesi
- Enstitü: Sosyal Bilimler Enstitüsü
- Ana Bilim Dalı: İktisat Bölümü
- Bilim Dalı: Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri Ana Bilim Dalı
- Sayfa Sayısı: Belirtilmemiş.
Özet
Bu çalışmanın amacı; Türkiye'de kamu/devlet ve özel hastanelerde hakim olan kurum kültürleriyle hemşirelerin iş tatminleri arasındaki ilişkiyi incelemektir. Çalışmada Üsküdar bölgesinde yer alan kamu/devlet ve özel hastanelerde görev yapan 180 hemşireden denek olarak veri toplanmıştır. Araştırmada literatür taraması yapılarak verilerin toplanmasında anket yönteminden yararlanılmıştır. Toplanan veriler istatistiksel olarak analiz edilmiştir. Araştırmada ulaşılan sonuçlara göre; kamu ve özel hastanelerde hakim kurum kültürünün hiyerarşi kültürü olduğu sonucuna varılmıştır.
Özet (Çeviri)
ABSTRACTThe aim of this study is to research the relationship between dominant corporate cultures at public and private hospitals and nurses? job satisfaction. In this study 180 nurses working at public and private hospitals in Üsküdar area is collected data. There is also a literature research and to collect data is chosen questionnaire technique. The datas are analysed statistically. According to the final results; hiyerarchy culture is the dominant culture public and private hospitals.
Benzer Tezler
- The impact of work environment on job satisfaction mediated with organizational culture
Organizasyonel kültür ile çalışanların iş memnuniyetinin çalışma hayatı üzerindeki etkisi
SOMAIA ELHAGGAN
Yüksek Lisans
İngilizce
2019
İşletmeBahçeşehir Üniversitesiİşletme Ana Bilim Dalı
DOÇ. DR. AHMET BESKESE
- ISO 9001 kalite yönetim sistemi 2000 revizyonu farklılıklarının işgörenlerin kurum kültürü algılarına etkilerinin incelenmesi: Örnek bir işletmede araştırma
The effects of 2000 revision's differentations of ISO 9001 quality management system standards on employees perceptions about their corporate's culture: A case study
BURCU ÇİFLİKLİ
Yüksek Lisans
Türkçe
2005
Halkla İlişkilerAkdeniz ÜniversitesiHalkla İlişkiler ve Tanıtım Ana Bilim Dalı
Y.DOÇ.DR. ÖZLEM YALAZ SEÇİM
- Örgüt kültürünün iş tatmini ve örgütsel vatandaşlık davranışı üzerindeki etkisi: Antalya sağlık kurumları örneği
Başlık çevirisi yok
MAHSHAD ALIAKBARZADEH ZEHTAB
Yüksek Lisans
Türkçe
2018
İşletmeAlanya Alaaddin Keykubat ÜniversitesiYönetim ve Organizasyon Ana Bilim Dalı
DOÇ. DR. KEMAL VATANSEVER
- Bir iletişim sistemi olan örgüt kültürünün iş tatmini üzerindeki etkisi ve önemi
The Importance and effect of organization culture which is a communication system on job satisfaction
MEHMET SEZAİ TÜRK
Doktora
Türkçe
2003
Halkla İlişkilerSelçuk ÜniversitesiHalkla İlişkiler ve Tanıtım Ana Bilim Dalı
PROF.DR. MEHMET KÜÇÜKKURT
- İş sağlığı ve güvenliği uygulamalarının yapısal eşitlik modeli kullanılarak iş ortamındaki parametreler üzerine etkisinin araştırılması: Elektrik-elektronik sektöründe uygulama
Investigation of the effects of occupational health and safety practices on the parameters of work environment using structural equation model: Application in elektrical-electronics sector
BİROL TEMEL
Doktora
Türkçe
2020
Elektrik ve Elektronik Mühendisliğiİstanbul Aydın Üniversitesiİş Sağlığı ve Güvenliği Ana Bilim Dalı
DR. ÖĞR. ÜYESİ ÖZGE EREN