Geri Dön

Sağlık çalışanlarında aydınlık üçlü kişilik özellikleri: Bir devlet hastanesi örneği

Light triad personality traits in healthcare professionals: An example of a state hospital

  1. Tez No: 898210
  2. Yazar: BAHAR KAVAK
  3. Danışmanlar: DOÇ. DR. ÜMİT NALDÖKEN
  4. Tez Türü: Yüksek Lisans
  5. Konular: Sağlık Yönetimi, Healthcare Management
  6. Anahtar Kelimeler: Aydınlık, Hümanizm, Light, Humanism
  7. Yıl: 2024
  8. Dil: Türkçe
  9. Üniversite: Sivas Cumhuriyet Üniversitesi
  10. Enstitü: Sağlık Bilimleri Enstitüsü
  11. Ana Bilim Dalı: Sağlık Yönetimi Ana Bilim Dalı
  12. Bilim Dalı: Sağlık Yönetimi Bilim Dalı
  13. Sayfa Sayısı: Belirtilmemiş.

Özet

Sağlık çalışanlarının kişilik özellikleri sağlık hizmetinin sunumunu, hasta-çalışan ilişkilerini ve örgütsel başarıyı etkileyen önemli bir etkendir. Bu çalışmanın amacı, sağlık çalışanlarında aydınlık kişilik özelliklerinin sosyodemografik değişkenler açısından ölçülmesidir. Çalışmanın verileri, kişisel bilgi formu ve Aydınlık Üçlü Ölçeğinden oluşan anket ile Mart-Nisan 2023 tarihleri arasında toplanmıştır. Kesitsel olarak yapılan çalışmaya Sivas Numune Hastanesinde görev yapan 433 sağlık çalışanı katılmıştır. Aydınlık Üçlü Ölçeğinin güvenirlik katsayısı 0,75 olarak hesaplanmıştır. Veri analizi için SPSS 22.0 istatistik programında Kruskal-Wallis H Testi ve Mann Whitney U Testi kullanılmıştır. Katılımcıların %42,3'ü hemşirelerden, %77,1'i kadınlardan ve %70'i evli çalışanlardan oluşmaktadır. Çalışmada aydınlık üçlü genel ortalama puanı 3,80 olarak bulunmuştur, bu durum sağlık çalışanlarının aydınlık kişilik özelliklerinin ortalamanın üzerinde olduğunu göstermektedir. Sosyodemografik özelliklerden cinsiyet, yaş, çalışma süresi ile aydınlık kişilik özellikleri arasında önemli bir fark tespit edilirken; eğitim seviyesi, meslek, gelir durumu ve medeni durum değişkenleri için önemli bir fark bulunamamıştır. Kadınların aydınlık kişilik özellikleri erkeklerden daha yüksektir. 41-50 yaş grubu ve 16 yıl ve üzeri çalışma süresine sahip olan çalışanlar en yüksek aydınlık kişilik özelliklerine sahip gruplardır.

Özet (Çeviri)

LIGHT TRIAD PERSONALITY TRAITS IN HEALTH WORKERS: AN EXAMPLE OF A STATE HOSPITAL Personality traits of health care workers are important factors affecting health service delivery, patient-employee relations and organisational success. The aim of this study is to measure enlightenment personality traits in health care workers in terms of sociodemographic variables. The data of the study were collected between March-April 2023 with the personal information sheet and the Light Triad Scale. In this cross-sectional study, 433 health workers working in Sivas Numune Hospital participated. Cronbach's alpha coefficient of the Light Triad Scale was calculated as 0.75. Kruskal-Wallis H Test and Mann Whitney U Test were used for data analysis in SPSS 22.0. Of the participants, 42.3% were nurses, 77.1% were women and 70% were married. This study, the overall mean score of the light triad was found to be 3.80, which indicates that the light personality traits of health workers are above average. Among the sociodemographic characteristics, gender, age, working time and occupational groups were found to have a statistically significant difference with light personality traits, while marital status, the level of education and income status did not differ significantly. Women have higher light personality traits than men. 41-50 age group and employees with 16 years and more working time are the groups with the highest light personality traits.

Benzer Tezler

  1. Kocaeli Üniversitesi Araştırma ve Uygulama Hastanesi çalışanlarında hasta bina sendromu sıklığı

    The prevalence of sick building syndrome among the empoyees of Kocaeli University Research and Practice Hospital

    BARIŞ CAN

    Tıpta Uzmanlık

    Türkçe

    Türkçe

    2017

    Halk SağlığıKocaeli Üniversitesi

    Halk Sağlığı Ana Bilim Dalı

    DOÇ. DR. ÇİĞDEM ÇAĞLAYAN

  2. Turgut Özal Tıp Merkezi çalışanlarında hasta bina sendromu görülme sıklığı ve etkileyen faktörler

    Frequency and affecting factors of sick building syndrome among the workers of Turgut Özal Medical Centre (TÖTM)

    MÜGE OTLU

    Tıpta Uzmanlık

    Türkçe

    Türkçe

    2012

    Göğüs Hastalıklarıİnönü Üniversitesi

    Göğüs Hastalıkları Ana Bilim Dalı

    DOÇ. DR. SÜLEYMAN SAVAŞ HACIEVLİYAGİL

  3. Bir kamu kuruluşu çalışanlarında hasta bina sendromunun görülme sıklığı ve bazı risk faktörleri ile ilişkisi

    The prevalance of sick building syndrome among civil servants of a public corporation and its relationship between some risk factors

    ALEV YÜCEL

    Doktora

    Türkçe

    Türkçe

    2008

    Halk SağlığıGazi Üniversitesi

    Halk Sağlığı Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. SEFER AYCAN

  4. Türkiye'de sağlık haberciliği ve haber üretim süreçlerinin etik analizi

    Health journalism in Turkey and ethical analysis of news production process

    SELİN MADEN

    Doktora

    Türkçe

    Türkçe

    2025

    Gazetecilikİstanbul Üniversitesi

    Gazetecilik Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. ALİ MURAT VURAL

  5. Hastane öncesi acil sağlık çalışanlarının aşı tercihlerini etkileyen faktörlerin incelenmesi

    Investigation of the factors affecting the vaccine preferences of pre-hospital emergency healthcare professionals

    EMİNE ONAY

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2023

    Acil TıpEge Üniversitesi

    Afet Tıbbı Ana Bilim Dalı

    DR. ÖĞR. ÜYESİ GÜL ÖZLEM YILDIRIM