Geri Dön

Liman işletmelerinde yenilikçi iklimin dijitalleşmeye etkisinde yenilikçi iş davranışının aracılık etkisi

The mediating effect of innovative work behavir on the effect of innovative climate on digitalization in port companies

  1. Tez No: 858490
  2. Yazar: İSMAİL EMRE PATRUNA
  3. Danışmanlar: DOÇ. DR. MURAT YORULMAZ
  4. Tez Türü: Yüksek Lisans
  5. Konular: Denizcilik, Marine
  6. Anahtar Kelimeler: Belirtilmemiş.
  7. Yıl: 2024
  8. Dil: Türkçe
  9. Üniversite: Kocaeli Üniversitesi
  10. Enstitü: Sosyal Bilimler Enstitüsü
  11. Ana Bilim Dalı: Denizcilik İşletmeleri Yönetimi Ana Bilim Dalı
  12. Bilim Dalı: Denizcilik İşletmeleri Yönetimi Bilim Dalı
  13. Sayfa Sayısı: Belirtilmemiş.

Özet

Dünya ticaret hacminde yaşanan artış denizyolu taşımacılığını ve denizyolu taşımacılığının en önemli bileşenlerinden biri olan limanlardaki iş yoğunluğunu da artmaktadır. Limanlarda yaşanan bu yoğunluktan dolayı limanlarda verilen hizmetler zaman zaman aksamakta ve bazı durumlarda tamamen durmaktadır. Günümüzde limanların hizmet kalitelerini, operasyon verimliliğini arttırabilmeleri için dijitalleşme kavramını benimsemeleri ve tüm hizmetlerin, operasyon süreçlerini dijitalleştirmeleri kritik bir öneme sahiptir. Limanlarda dijitalleşme kavramının benimsenmesi ve uygulanmasında, limanlarda yenilikçi iklimin ve liman çalışanlarının yenilikçi iş davranışının varlığı oldukça önemlidir. Bu doğrultuda çalışmanın amacı, liman işletmelerinde yenilikçi iklimin dijitalleşme üzerindeki etkisini incelemek ve etkileşimde yenilikçi iş davranışının aracılık etkisini araştırmaktır. Araştırmada veri toplamak için kullanılan ankete 246 liman çalışanı gönüllü olarak katılım sağlamış ve elde edilen veriler değerlendirmeye alınmıştır. Anket formu ile elde edilen veriler SPSS 22 (Hayes Process makro v3.4 ) ve AMOS 22 programları yardımı ile analiz edilmiştir. Ölçeklerin geçerliliğinin incelenmesi amacı ile açıklayıcı ve doğrulayıcı faktör analizleri yapılmış ve güvenilirliğini tespit etmek için de Cronbach alfa katsayıları incelenmiştir. Değişkenler arasındaki ilişkiyi ortaya çıkarmak ve bu değişkenlerin arasındaki dolaylı ve direkt etkileri incelemek amacıyla Hayes Process Makro Model 4 ile analizler yapılmıştır. Analizler liman işletmelerinde yenilikçi iklimin dijitalleşmeye etkisinde, yenilikçi iş davranışının aracılık etkisine yönelik kurulan modelin anlamlı olduğunu göstermiştir. Bu çalışmanın, liman işletmelerinde yenilikçi iklimin dijitalleşmeye etkisinde, yenilikçi iş davranışının aracılık etkisini inceleyen ilk çalışma olması sebebiyle literatüre önemli katkılar sağlayacağı düşünülmektedir.

Özet (Çeviri)

Due to the increase in global trade volume, the intensity of maritime transportation, including one of its most critical components, ports, is also on the rise. Due to this intensity at ports, services are occasionally disrupted and, in some cases, come to a complete halt. Embracing the concept of digitization has become critically important for improving the service quality and operational efficiency of ports in today's world. The digitization of all services and operational processes holds significant importance. In the adoption and implementation of the concept of digitization in ports, the presence of an innovative climate and innovative work behavior among port employees is of great importance. In line with this, the aim of this study is to examine the impact of an innovative climate in port operations on digitization and to investigate the mediating effect of innovative work behavior in this interaction. For data collection in this study, 246 port employees voluntarily participated in a survey, and the collected data were evaluated. The data obtained through the survey were analyzed using SPSS 22 (Hayes Process macro v3.4) and AMOS 22 programs. Exploratory and confirmatory factor analyses were conducted to examine the validity of the scales, and Cronbach's alpha coefficients were examined to determine reliability. To reveal the relationship between variables and examine their indirect and direct effects, analyses were conducted using Hayes Process Macro Model 4. The analyses showed that the model established to assess the impact of an innovative climate on digitization in port operations and the mediating effect of innovative work behavior is significant. This study is believed to make a significant contribution to the literature as the first study on the impact of an innovative climate on digitization and the mediating effect of innovative work behavior in port operations.

Benzer Tezler

  1. Yeşil liman yaklaşımı ve liman işletmelerinde sürdürülebilirlik

    Green port approach and sustainability in port authorities

    GİZEM DİLEK GÜLTEPE MATARACI

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2016

    Çevre Mühendisliğiİstanbul Teknik Üniversitesi

    Çevre Mühendisliği Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. FATMA GÜLEN İSKENDER

  2. Kurumsal kaynak planlaması uygulamalarının işletmelerin rekabet gücüne ve performansına etkileri: Marmara Bölgesinde faaliyet gösteren liman işletmelerinde bir araştırma

    The effects of enterprise resource planning implementions on the competitiveness and performance of businesses: A research in port businesses operating in the Marmara Region

    NERMİN AKARÇAY

    Doktora

    Türkçe

    Türkçe

    2020

    İşletmeİstanbul Gelişim Üniversitesi

    İşletme Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. ORHAN İŞCAN

  3. Deniz ulaştırma lojistiğinin dijital dönüşüm sürecine adaptasyonunun teknoloji kabul modeli ile analizi

    Analysis of the adaptation of maritime transportation logistics to the digital transformation process through the technology acceptance model

    ORÇUN GÜNDOĞAN

    Doktora

    Türkçe

    Türkçe

    2024

    Denizcilikİstanbul Teknik Üniversitesi

    Deniz Ulaştırma İşletme Mühendisliği Ana Bilim Dalı

    DR. ÖĞR. ÜYESİ TUBA KEÇECİ

  4. Digital twin-enabled intelligent attack detection mechanisms for autonomous networks

    Otonom ağlar için dijital ikiz destekli akıllı saldırı tespit mekanizmaları

    YAĞMUR YİĞİT

    Yüksek Lisans

    İngilizce

    İngilizce

    2023

    Bilgisayar Mühendisliği Bilimleri-Bilgisayar ve Kontrolİstanbul Teknik Üniversitesi

    Bilgisayar Mühendisliği Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. BERK CANBERK

  5. Havalimanı işletmelerinde yenilikçi davranış yaklaşımlarının çalışan memnuniyetine etkisi

    The impact of innovative behavior approaches in employee satisfaction in airport enterprises

    MERAL SARIÇİÇEK

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2026

    Sivil HavacılıkFırat Üniversitesi

    Havacılık Bilimi ve Teknolojileri Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. CİHAT AYDIN

    DR. ÖĞR. ÜYESİ AHMET ERTEK