İş-yaşam dengesi ve cinsiyet hakkaniyeti arasındaki ilişkinin okul yöneticilerinin görüşlerine göre incelenmesi
Examining the relationship between work-life balance and gender equity according to the opinions of school administrators
- Tez No: 832484
- Danışmanlar: DOÇ. DR. GÖKHAN ARASTAMAN
- Tez Türü: Yüksek Lisans
- Konular: Eğitim ve Öğretim, Education and Training
- Anahtar Kelimeler: Belirtilmemiş.
- Yıl: 2023
- Dil: Türkçe
- Üniversite: Hacettepe Üniversitesi
- Enstitü: Eğitim Bilimleri Enstitüsü
- Ana Bilim Dalı: Eğitim Bilimleri Ana Bilim Dalı
- Bilim Dalı: Eğitim Yönetimi Bilim Dalı
- Sayfa Sayısı: Belirtilmemiş.
Özet
Bu araştırmanın amacı iş-yaşam dengesi ve cinsiyet hakkaniyeti arasındaki ilişkinin devlet ilkokullarında görev yapan okul yöneticilerinin görüşlerine göre incelenmesidir. Araştırma sonucunda edinilen bulgulara göre okul yöneticilerinin İş-Yaşam Dengesi ve Cinsiyet Hakkaniyeti algıları arasındaki ilişkiyi saptamak amacıyla gerçekleştirilen analiz sonuçlarına göre iki değişken arasında negatif yönlü düşük düzeyde bir anlamlılık görülmüştür. Okul yöneticilerinin cinsiyete hakkaniyeti algıları arttıkça iş yaşam dengelerinde düşüş görüldüğü sonucuna ulaşılmıştır.
Özet (Çeviri)
The aim of this study is to investigate the relationship between work-life balance and gender equity according to the perspective of school administrators working in public schools.According to the results of the analysis carried out to determine the relationship between the perceptions of the participants' Work-Life Balance and Gender Equity, a low negative significance was observed. It was concluded that as school administrators' perceptions of gender equity is increased, their work-life balance is decreased.
Benzer Tezler
- Öğretmenlerin dönüşümcü liderlik, örgütsel adalet ve örgütsel destek algılarının iş yaşam kaliteleri üzerine etkisi
Effects of teachers' transformational leadership, organizational justice and organizational support perceptions on their quality of worklife
HÜSEYİN AKAR
Doktora
Türkçe
2017
Eğitim ve Öğretimİnönü ÜniversitesiEğitim Bilimleri Ana Bilim Dalı
DOÇ. DR. MEHMET ÜSTÜNER
- İş görenlerin iş yaşam dengesi algılamaları ile cinsiyet rolleri ve bireysel özelliklerinin ilişkisi: Büyük ölçekli bir işletmede inceleme
Relationship between employees? work family balance and gender roles perception and personel characteristics: A study at a large scale firm
SABAHAT BALLICA
- Toplumsal cinsiyet rolleri ile iş ve iş dışı yaşam dengesi arasındaki ilişki: Bir kamu kurumu örneği
Relationship between social gender roles and work-non work life balance: The case of a public institution
BURÇAK GÖKDEMİR
Yüksek Lisans
Türkçe
2020
Kamu YönetimiHacettepe ÜniversitesiSiyaset Bilimi ve Kamu Yönetimi Ana Bilim Dalı
DOÇ. DR. UĞUR SADİOĞLU
- Rekabet eden değerler ile iş-yaşam dengesi arasındaki ilişki: Cinsiyet ve psikolojik sermayenin biçimleyici rolü
The relationship between competing values and work-life balance: Moderator role of gender and psychological capital
İREM ÖZTÜRK ANABAL
- Toplumsal cinsiyet olgusu ve çalışan kadınlarda iş-aile yaşam dengesi üzerine bir araştırma (Tokat merkez ilçe örneğinde)
A research on social gender phenomenon and work - family life balance among working women (The case of Tokat province central district)
GİZEM ÖLMEZ
Yüksek Lisans
Türkçe
2023
Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileriSivas Cumhuriyet ÜniversitesiÇalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri Ana Bilim Dalı
PROF. DR. NEVZAT GÜLDİKEN