Kadınların iş hayatına katılma tutumu: Nicel bir araştırma
Women's attitudes to participate in business life: A quantitative research
- Tez No: 815190
- Danışmanlar: PROF. DR. SERKAN DİLEK
- Tez Türü: Yüksek Lisans
- Konular: Ekonomi, Economics
- Anahtar Kelimeler: Kadın iş gücü, Kadın sorunları, Kadınlar, Tutumlar, Çalışan kadınlar, İstihdam, İş hayatı, Women labour force, Women problems, Women, Attitudes, Working women, Employment, Work life
- Yıl: 2023
- Dil: Türkçe
- Üniversite: Kastamonu Üniversitesi
- Enstitü: Sosyal Bilimler Enstitüsü
- Ana Bilim Dalı: İktisat Ana Bilim Dalı
- Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
- Sayfa Sayısı: Belirtilmemiş.
Özet
Kadın istihdamı, bir ülkenin gelişmişliğini ölçmede çok önemli bir faktördür. Çalışan kadınların işgücü piyasasının çeşitli sektörlerinde karşılaştıkları zorlukları kabul etmek ve ele almak zorunludur. Bu, karşılaştıkları sorunları hafifletmek için gerekli önlemlerin alınmasıyla sağlanabilir. Çalışmanın amacı, kadınların çalışma hayatına karşı tutumlarına dikkat çekmektir. Bu amaçla yapılan bu çalışmanın uygulama kapsamına Türkiye'de kamu ve özel sektör alanında çalışan kadınlar dahil edilmiştir. Belirlenen sektörlerde çalışan kadınlara yönelik olarak, toplam 34 sorudan oluşan anket çalışan kadınlara yönelik olarak uygulanmış ve toplam 453 kişiden elde edilen veriler, istatistiksel paket programı aracılığı ile analiz edilmiştir. Çalışmanın sonucunda; kadınların işgücüne katılım oranını belirleyen faktörlerin yaş, eğitim, medeni durum gibi faktörlere göre değişiklik gösterdiği sonucuna varılmıştır.
Özet (Çeviri)
Women's employment is a very important factor in measuring the development of a country. It is imperative to acknowledge and address the challenges faced by working women in various sectors of the labor market. This can be achieved by taking the necessary measures to alleviate the problems they face. The aim of the study is to draw attention to the attitudes of women towards working life. For this purpose, women working in the public and private sectors in Türkiye were included in the scope of the application of this study. A questionnaire consisting of 34 questions was applied to women working in the specified sectors and the data obtained from a total of 453 people were analyzed through the statistical package program. As a result of the study; It was concluded that the factors that determine the female labor force participation rate vary according to factors such as age, education, and marital status.
Benzer Tezler
- Kadın ve erkeklerin televizyonda yayınlanan evlilik programlarına ilişkin tutumları üzerine bir araştırma (Tokat İli Örneği)
A Research on the attitudes of men and women regarding marriage programmes broadcast on television (Tokat Province Sample)
SERDAL UÇAR
Yüksek Lisans
Türkçe
2015
Aile PlanlamasıGazi ÜniversitesiAile ve Tüketici Bilimleri Eğitimi Ana Bilim Dalı
PROF. DR. HACER TOR
- Ataerkil sistem bağlamında toplumsal cinsiyet ve cinsiyet rollerinin benimsenmesi
The internalization of social sex and sex roles in terms of patriarchal system
ÖZLEM ÇELİK
Yüksek Lisans
Türkçe
2008
SosyolojiGazi ÜniversitesiKamu Yönetimi Ana Bilim Dalı
YRD. DOÇ. DR. BELMA TOKUROĞLU
- Türkiye'de kadınların siyasal katılımı
Political participation of women in Turkey
AYŞE SOYLU
Yüksek Lisans
Türkçe
2017
Siyasal Bilimlerİstanbul ÜniversitesiSiyaset Bilimi ve Kamu Yönetimi Ana Bilim Dalı
YRD. DOÇ. DR. MURAT ÖZLER
- Women politicians of Pakıstan: a study of patriarchal paradox in a post colonial muslim context
Pakistan'ın kadın politikacıları: Sömürgecilik sonrası dönemde ataerkil paradoks
MUHAMMAD IQBAL SAIF
- İstanbul'daki aile hekimliği asistanlarının akademik okuryazarlık hakkındaki tutum ve davranışlarının değerlendirilmesi
Evaluation of family medicine residents attitudes and behaviors towards academic literacy in İstanbul
ELİF GÜZEL
Tıpta Uzmanlık
Türkçe
2024
Aile HekimliğiSağlık Bilimleri ÜniversitesiAile Hekimliği Ana Bilim Dalı
PROF. DR. MUSTAFA REŞAT DABAK
DR. CEYHUN DİKMEN BATMAZ
