Devlet Hastanesi ve Aile Sağlığı merkezlerinde çalışan hemşirelerin mesleğe bağlılıkları ve bu durumun iş yaşamı kalitesi üzerine etkisi; Bayburt örneği
Occupational loyalty of nurses working in state hospital and family health centers and this situation effect on quality of worklife: The case of Bayburt
- Tez No: 789077
- Danışmanlar: PROF. DR. GÜLŞAH BALIK
- Tez Türü: Yüksek Lisans
- Konular: Hemşirelik, Nursing
- Anahtar Kelimeler: Bayburt, Bağlılık, Hastane hemşireleri, Hemşireler, Hemşirelik, Hemşirelik araştırmaları, Mesleki bağlılık, İş hayatı kalitesi, İş ortamı, Bayburt, Commitment, Nursing staff-hospital, Nurses, Nursing, Nursing research, Occupational commitment, Quality of work life, Work environment
- Yıl: 2023
- Dil: Türkçe
- Üniversite: Avrasya Üniversitesi
- Enstitü: Sağlık Bilimleri Enstitüsü
- Ana Bilim Dalı: Hemşirelik Ana Bilim Dalı
- Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
- Sayfa Sayısı: Belirtilmemiş.
Özet
Bu çalışma, Bayburt Devlet Hastanesi ve aile sağlığı merkezlerinde çalışan hemşirelerin mesleki bağlılıkları ile iş yaşam kalitesi arasındaki ilişkiyi belirlemek amacıyla 174 hemşire ile gerçekleştirilmiştir. Hastalara“Hemşire Tanıtıcı Bilgi Formu”,“Hemşireliğe Bağlılık Ölçeği”ve“Hemşirelik İş Yaşamı Kalitesi Ölçeği”uygulanmıştır. Hemşirelerin MBÖ, İYKÖ ve alt boyutlarının puan ortalamalarının normalin üzerinde oldukları belirlenmiştir. İYKÖ alt boyutlarından yöneticilerle ilişkiler ve iş algısı ortalama değerleri yüksek seviyede bulunmuştur. Hemşirelerin MBÖ ve alt boyutları arasında, hemşirelerin medeni duruma göre meslek üyeliğini sürdürmede ve hedef değerlere inanç alt boyutlarında istatistiksel olarak anlamlı bir ilişki bulunmuştur. İYKÖ ve alt boyutları arasında hemşirelerin cinsiyet, medeni durumu, iş çalışma ortamı ve iş koşullarında istatistiksel olarak anlamlı farklılık bulunmuştur. Sonuç olarak; hemşirelerin iş yaşam kalitesi ile mesleğe bağlılığı arasında pozitif yönde bir ilişki olduğu saptanmıştır. Hemşirelerin mesleğe bağlılıklarının iş yaşam kalitesini artabileceği kanısına varılmıştır.
Özet (Çeviri)
This study was carried out with 174 nurses in order to determine the relationship between the professional commitment of nurses working in Bayburt State Hospital and family health centers and the quality of work life.“Nurse Introductory Information Form”,“Nursing Attachment Scale”and“Nursing Work Life Quality Scale”were applied to the patients. It was determined that the mean scores of the nurses' Nursing Attachment Scale and Nursing Work Life Quality Scale and sub-dimensions were above normal. The mean values of relations with managers and job perception, which are among the sub-dimensions of Nursing Work Life Quality Scale were found to be high. A statistically significant relationship was found between nurses' Nursing Attachment Scale and its sub-dimensions, nurses maintaining their professional membership according to marital status, and belief in target values sub-dimensions. A statistically significant difference was found between the nurses' gender, marital status, work working environment and working conditions between the Nursing Work Life Quality Scale and its sub-dimensions. As a result; It was determined that there is a positive relationship between nurses' Quality Work Life and their Professional Loyalty Scale. It was concluded that by increasing the quality of work life of nurses, their commitment to the profession could also increase.
Benzer Tezler
- X ve Y kuşağı hemşirelerin mesleki tutum ve mesleki benlik saygısının karşılaştırılması
Comparison of professional attitude and professional self-respect in generation X and Y nurses
ÖZGÜL EYCAN
Yüksek Lisans
Türkçe
2020
Hemşirelikİstanbul Üniversitesi-CerrahpaşaHemşirelikte Eğitim Ana Bilim Dalı
DOÇ. DR. SEVİM ULUPINAR
- Sivas il merkezinde çalışan ebelerin meslekte profesyonel tutumlarının belirlenmesi
Determining midwives' professional attitudes at occupation in central Sivas
SERPİL TOKER
Yüksek Lisans
Türkçe
2016
Sağlık EğitimiCumhuriyet ÜniversitesiEbelik Ana Bilim Dalı
YRD. DOÇ. DR. HANDAN GÜLER
- Hemşirelerin kadına yönelik eş şiddetine ilişkin tutum ve uygulamaları
Attitudes and practices of nurses about violence against women
LALE GÜL ÖZBEY YILDIRIM
Yüksek Lisans
Türkçe
2019
HemşirelikAtatürk ÜniversitesiHalk Sağlığı Hemşireliği Ana Bilim Dalı
DR. ÖĞR. ÜYESİ NİHAN TÜRKOĞLU
- Hemşirelerin salgına ilişkin eğitim gereksinimlerinin belirlenmesi
Determining the training needs of nurses about the epidemic
MELİSA DİNÇER
Yüksek Lisans
Türkçe
2023
Hemşirelikİstanbul Üniversitesi-CerrahpaşaHemşirelikte Eğitim Ana Bilim Dalı
PROF. DR. HÜLYA KAYA
- Dermatoloji polikliniğine başvuran hastaların birinci basamakta yönetilebilirliği, bu hususta karşılaşılan sorunlar ve çözüm yollarının aile hekimleri, dermatoloji uzmanları ve hastalar açısından değerlendirilmesi
Evaluation of patients admitted to the dermatology outpatient clinic manageability in primary care and the problems encountered in this regard and solutions from the view of family physicians, dermatology specialists and patients
ZEYNEP DURUKAL SALİHOĞLU
Tıpta Uzmanlık
Türkçe
2023
Aile HekimliğiSağlık Bilimleri ÜniversitesiAile Hekimliği Ana Bilim Dalı
DR. ZEYNEP TOPKARCI