The impact of quality management and human resource management on project management: An empirical study on construction projects contractors in Iraqi
Kalite yönetimi ve insan kaynakları yönetiminin proje yönetimine etkisi: Irak'taki inşaat projeleri müteahhitleri üzerine ampirik bir çalışma
- Tez No: 771264
- Danışmanlar: DR. ÖĞR. ÜYESİ AKRAM ALHAMAD
- Tez Türü: Yüksek Lisans
- Konular: İşletme, Business Administration
- Anahtar Kelimeler: Irak, Kalite, Kalite yönetimi, Müteahhitler, Müteahhitlik hizmetleri, Proje yönetimi, İnsan kaynakları, İnşaat mühendisliği, İnşaat projeleri, İnşaat sektörü, Iraq, Quality, Quality management, Contractors, Contractors utilities, Project management, Human resources, Civil engineering, Construction projects, Construction sector
- Yıl: 2022
- Dil: İngilizce
- Üniversite: Karabük Üniversitesi
- Enstitü: Lisansüstü Eğitim Enstitüsü
- Ana Bilim Dalı: İşletme Ana Bilim Dalı
- Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
- Sayfa Sayısı: Belirtilmemiş.
Özet
Bu çalışma, kalite yönetimi ve insan kaynakları yönetiminin proje yönetimi üzerindeki etkisine ilişkin yanılsamayı benimsemeyi amaçlamaktadır: Irak'taki inşaat projeleri müteahhitleri üzerine ampirik bir çalışma, bu beş değişkenin Irak'taki inşaat projeleri üzerinde güçlü etkileri olduğu bilinmektedir. araştırmacı, kavramsal temellerini önceki çalışmalardan alır ve modeli test eder ve veri analizi, güvenilirliği, yüzdeyi ve sıklığı test etmek için Cronbach alfa'yı (α) kapsayan çok değişkenli istatistiksel tekniklere, numuneyi tanımlamak için tanımlayıcı analize, SPSS analiz yazılımını kullanarak çoklu doğrusal regresyona dayanıyordu. bu çalışma, kalite yönetimi ve insan kaynakları yönetiminin proje yönetimi üzerindeki etkisini vurgulamakta, çalışma, kalite yönetimi ve insan kaynakları yönetiminin proje yönetimi üzerindeki olumlu etkisinin olduğunu göstermektedir. bulguların, araştırmacılara kalite yönetimi ve insan kaynakları yönetiminden bağımsız değişkenler üzerinde gelecekteki çalışmaları yürütmeleri için yararlı bilgiler sağlaması beklenmektedir.proje yönetimi bağımlı değişken.
Özet (Çeviri)
This study aims to adopt illusion for the impact of quality management, and human resource management on project management: an empirical study on construction projects contractors in Iraqi, these five variables have been known to have strong influences on construction projects in Iraqi. the researcher draws their conceptual foundations from previous studies and test the model and data analysis was based on multivariate statistical techniques encompassing Cronbach's alpha (α) to test reliability, percentage and frequency, descriptive analysis to describe the sample, multiple linear regression, via using SPSS analysis software. this study emphasizes the impact of quality management, and human resource management on project management, the study demonstrates that there is positive impact of quality management, and human resource management on project management. the findings are expected to provide researchers with useful insights to conduct future studies on quality management, and human resource management independent variables on project management dependent variable.
Benzer Tezler
- A Case study on teacher perception of quality of work life within the context of human resource management in an educational institution
İnsan kaynakları yönetimi çerçevesinde bir eğitim kurumunda çalışan öğretmenlerin iş yaşam niteliği algıları üzerine bir durum çalışması
H. NECMİ AKŞİT
Doktora
İngilizce
1998
Eğitim ve ÖğretimOrta Doğu Teknik ÜniversitesiEğitim Bilimleri Ana Bilim Dalı
DOÇ. DR. HASAN ŞİMŞEK
- The impact of human resource management applications on the performance of employees in the ministry of finance in Iraq
İnsan kaynak yönetimi uygulamalarının ırak Maliye Bakanlığında çalışanların performansına etkileri
HAYDER MHAWI THAJEEL
Yüksek Lisans
İngilizce
2018
İşletmeÇankaya Üniversitesiİletişim Yönetimi Ana Bilim Dalı
PROF. DR. ALAEDDİN TİLEYLİOĞLU
- Bir kurumsal kaynak planlama modülü olarak insan kaynakları bilgi sisteminin İKY ve işletme performansı üzerindeki etkisi: Bir uygulama
The impact of human resources information system on HRM and business performance as an enterprise resource planning module: An implementation
ASUMAN MENTEŞE
- Stratejik insan kaynakları yönetiminin kurumsallaşma sürecine etkisi
The impact of strategic human resource management on institutionalization process
YAVUZ YILMAZ
- İnsan kaynakları yönetimi ve toplam kalite yönetiminin firma ihracat performansı üzerindeki etkileri: Gaziantep örneği
The effects on human resources management and total quality management on company export performance: Sample of Gaziantep
MEHMET ŞEKİP YİĞİT
Yüksek Lisans
Türkçe
2018
EkonomiHasan Kalyoncu Üniversitesiİktisat Ana Bilim Dalı
PROF. DR. İBRAHİM YILDIRIM