COVID 19 pandemisinde çalışan hemşirelerdeki çalışma ortamı algılarının bakım davranışları üzerine etkisi
COVID 19 effect of perceptions of working environment in working nurses on care behaviors in pandemic
- Tez No: 771005
- Danışmanlar: DR. ÖĞR. ÜYESİ YASEMİN EDA TEKİN
- Tez Türü: Yüksek Lisans
- Konular: Hemşirelik, Nursing
- Anahtar Kelimeler: Covid-19 pandemisi, çalışma ortamı, hemşirelik bakımı, COVID 19, Davranış, Hasta bakımı, Hemşireler, Hemşirelik, Hemşirelik araştırmaları, Pandemiler, İş ortamı, Covid-19 pandemic, working environment, nursing care, COVID 19, Behavior, Patient care, Nurses, Nursing, Nursing research, Pandemics, Work environment
- Yıl: 2023
- Dil: Türkçe
- Üniversite: İstanbul Arel Üniversitesi
- Enstitü: Lisansüstü Eğitim Enstitüsü
- Ana Bilim Dalı: Hemşirelik Ana Bilim Dalı
- Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
- Sayfa Sayısı: Belirtilmemiş.
Özet
Bu araştırma Covid-19 pandemi döneminde hemşirelerin çalışma ortamı algılarının bakım davranışları üzerine etkisinin belirlenmesi amacıyla tanımlayıcı olarak yürütülmüştür. Araştırma Nisan - Mayıs 2021 tarihleri arasında İstanbul Çapa Tıp Fakültesi Hastanesi'nde Covid-19 pandemisinde görev alan 254 hemşire üzerinde yürütülmüştür. Araştırmanın verileri“Sosyodemografik Özellikler Formu”,“Bakım Davranışları Ölçeği-24”ve“ Hemşirelerin Hemşirelik İş İndeksi – Hemşirelik Çalışma Ortamını Değerlendirme Ölçeği”ile toplanmıştır. Covid-19 pandemisinde hemşirelerin BDÖ-24 puan ortalaması 5,23±0,67 ve Hİİ-HÇODÖ puan ortalaması 2,61±0,54 olarak bulunmuştur. Pandemi dönemi olmasına rağmen hemşirelerin çalışma ortamı algıları ve hemşirelik bakım davranışları yüksek bulunmuştur. Hemşirelerin bakım davranışlarında medeni durum ve birimde yeteri kadar mola verildiğini düşünenlerde anlamlı bir ilişki saptanmıştır (p<0,05). Hemşirelerin çalışma ortamı algılarında medeni durum, çocuk sahibi olma durumu, biriminde yeterli sayıda hemşire bulunması, biriminde yeterli mola verebilmesi, eğitim durumu, mesleki tecrübe, haftalık çalışma saati arasında anlamlı bir ilişki saptanmıştır (p<0,05). Korelasyon analizi sonucuna göre çalışmamıza katılan hemşirelerin bakım davranışları arttıkça çalışma ortamı algılarının da arttığı görülmüştür. Covid-19 pandemisinde hemşirelerin çalışma ortamı düzenlemelerine uyum sağladıkları ve hemşirelik bakım davranışlarının pandemi sebebi ile etkilenmediği sonucuna varılmıştır.
Özet (Çeviri)
This research was conducted as a descriptive study in order to determine the effect of nurses' perceptions of the working environment on their care behaviors during the Covid-19 pandemic period. The research was conducted on 254 nurses who took part in the Covid-19 pandemic at Istanbul Capa Medical Faculty Hospital between April - May 2021. The data of the study were collected with the“Sociodemographic Characteristics Form”,“Caring Behaviors Scale-24”and“Nurses' Nursing Work Index - Nursing Work Environment Evaluation Scale”. In the Covid-19 pandemic, the mean score of nurses' BDI-24 was 5.23±0.67, and the mean score of HI-HCARS was found to be 2.61±0.54. Despite the pandemic period, nurses' perceptions of the working environment and nursing care behaviors were found to be high. A significant relationship was found between the marital status of nurses in their care behaviors and those who thought that they had enough time off in the unit (p<0.05). A significant relationship was found between the nurses' perceptions of the working environment, their marital status, having a child, having a sufficient number of nurses in the unit, being able to take enough breaks in the unit, educational status, professional experience, and weekly working hours (p<0.05). According to the results of the correlation analysis, it was observed that as the care behaviors of the nurses participating in our study increased, their perceptions of the working environment also increased. It was concluded that in the Covid-19 pandemic, nurses adapted to the working environment regulations and their nursing care behaviors were not affected by the pandemic.
Benzer Tezler
- Bir üniversiteye bağlı üçüncü basamak hastanelerde çalışan tıpta uzmanlık öğrencilerinin ve hemşirelerin çalışma koşullarının, algılanan stres düzeyinin ve pandeminin; aile ve çocuklarıyla olan yaşamlarına yansımalarının değerlendirilmesi
The working conditions, perceived stress level and pandemic of medical specialist students and nurses working in tertiary hospitals of a university; evaluation of reflections on their life with family and children, Hacettepe University Faculty of Medicine
FAHRİYE HAS AKDAĞ
Tıpta Uzmanlık
Türkçe
2022
Halk SağlığıHacettepe ÜniversitesiHalk Sağlığı Ana Bilim Dalı
PROF. DR. LÜTFİYE HİLAL ÖZCEBE
- Ankara il merkezinde evde sağlık hizmetlerinin değerlendirilmesi: Kalitatif bir çalışma
Evaluation of home healthcare services in Ankara province: A qualitative study
SEBAHAT SÜMEYYE TAŞKIN KOÇ
Tıpta Uzmanlık
Türkçe
2023
Aile HekimliğiAnkara Yıldırım Beyazıt ÜniversitesiAile Hekimliği Ana Bilim Dalı
DOÇ. DR. AYLİN BAYDAR ARTANTAŞ
- İnönü Üniversitesi Turgut Özal Tıp Merkezi'nde çalışan asistan doktor ve hemşirelerin sigara kullanım durumu, etkileyen faktörler ve pasif sigara içiciliği farkındalık düzeyleri
Smoking status, affecting factors and passive smoking awareness levels of assistant doctors and nurses working at İnönü University Turgut Özal Medical Center
DENİZ BEKTAŞ
Tıpta Uzmanlık
Türkçe
2020
Halk Sağlığıİnönü ÜniversitesiHalk Sağlığı Ana Bilim Dalı
PROF. DR. METİN FİKRET GENÇ
- COVİD-19 pandemisinde çalışan cerrahi hemşirelerinin anksiyete, COVİD-19 tükenmişlik ve uyku kalitesinin belirlenmesi
Determination of anxiety, COVİD-19 burnout and sleep quality of surgical nurses working in the COVİD-19 pandemic
FATMA SENA AZİZOĞLU
- Hemşirelerde COVID-19 öncesi-sonrası tehlike ve risk yönetiminin performans değerlendirmeye etkisi
The Effect on performance evaluation of hazard and risk management of nurses in the before and after COVID-19
ÜMRAN BİNGÖL
Doktora
Türkçe
2021
HemşirelikManisa Celal Bayar ÜniversitesiHemşirelik Ana Bilim Dalı
DOÇ. DR. ADALET KUTLU