Geri Dön

Çalışan kadınlarda zaman yönetimi ve iş - yaşam dengesi: Bir araştırma

Time management and work-life balance in working women: A research

  1. Tez No: 623650
  2. Yazar: HÜLYA CAN
  3. Danışmanlar: PROF. DR. MUHSİN HALİS
  4. Tez Türü: Yüksek Lisans
  5. Konular: İşletme, Business Administration
  6. Anahtar Kelimeler: Beceri, Stres, Zaman, Zaman yönetimi, Çalışan kadınlar, Skill, Stress, Time, Time management, Working women
  7. Yıl: 2017
  8. Dil: Türkçe
  9. Üniversite: Kastamonu Üniversitesi
  10. Enstitü: Sosyal Bilimler Enstitüsü
  11. Ana Bilim Dalı: Hizmet Tasarımı ve İşletmeciliği Ana Bilim Dalı
  12. Bilim Dalı: Hizmet Tasarımı ve İşletmeciliği Bilim Dalı
  13. Sayfa Sayısı: Belirtilmemiş.

Özet

Günümüz yaşam koşullarında çalışan kadın sayısının hızla artmakta olduğunu görülmektedir. Bu nedenle; iş dünyasının artan çalışan kadınların, zaman yönetim kullanma becerileri daha fazla önem arz etmektedir. Araştırmanın temel amacı; çalışan kadınların zaman yönetimi kullanma becerilerinin iş ve iş dışı yaşama etkisini ortaya koymaktır. Herkesin eşit 24 saati olduğu gerçeğinden yola çıkılarak, başarıyı getiren, başarılı ve başarısız kişileri birbirinden ayıran özelliğin ise zamanlarını nasıl kullandıklarını ortaya çıkarmak ve zaman yönetimine gereken vurguyu yapmaktır. Bu çalışmada tüm paydaşlara zaman yönetiminin, zamanı kullanma ile ilgili sorular sorularak bununla ilgili sorunlar açığa çıkarılmıştır. Çalışmanın sonunda zaman yönetimi ile ilgili faktörler özetlenip daha iyi bir zaman yönetimi uygulama deneyimi için bazı tavsiyelerde bulunulmuştur. Çalışan kadının, zamanı iyi kullanma faktörlerini bilme, ilgili paydaşlara bununla ilgili gerekli önlemleri almalarına yardımcı olmasını sağlar. Bu amaca bağlı kalınarak, Kastamonu merkezde çalışan kadınlar üzerinde bir araştırma gerçekleştirilmiştir. Araştırmada, farklı meslek gruplarında, çalışan kadınların zaman yönetimi kullanma becerilerinin iş ve aile hayatına etkileri ile ruh ve beden sağlığına etkileri incelenmiştir. Bu bağlamda, çalışan kadınların zamanı kullanma yönetim becerileri ile günlük yaşam arasındaki etkileşim arasındaki korelasyon ortaya çıkarılarak zaman yönetimin günlük yaşam üzerine olan etkisinin belirlenmesi amaçlanmıştır. Araştırma sonuçlarına göre çalışan kadınların zaman yönetimi kullanma becerilerini kazanmalarının günlük yaşamı olumlu etkilediği ve aralarında pozitif ve orta düzeyde anlamlı bir ilişki olduğu; çalışan kadınların zaman yönetimi kullanma becerisinin iş hayatı, aile, ruh ve beden sağlığına etkisi olduğu saptanmıştır. Sadece etkin bir zaman uygulayarak, zamanı daha akıllıca kullanma öğrenilirse başarılara sonuçlara ulaşılabilir. Sonuçta artık zaman sizi değil, siz zamanı yönetiyor olursunuz. Böylelikle İdeal Yaşam Dengesini kurma şansı yakalanmış olunur.

Özet (Çeviri)

We see that the number of women working in today's living conditions is increasing rapidly. Therefore; the increasingly women in working of the business world, the ability to use time management is more important for women in working. The main purpose of the research is to demonstrate the effect of working women's use of time management on work and work life. The fact that everyone is equal according to 24 hours is a way to distinguish between successful and unsuccessful people, and how to use their time and emphasize time management. In this study, it is aimed to determine problems related to time management and work - life balance. For this purpose, women working in Kastamonu were asked questions about time management, how they used their time, and about work - life relations. At the end of the study, some of the factors related to time management were summarized and some recommendations were made for a better time management practice experience. Knowing the factors of good working time helps the concerned stakeholders to take necessary precautions about it. With this in mind, a survey has been conducted on women working in the center of Kastamonu. In the study, the effects of working time management skills of working women on work and family life and mental and physical health were examined in different occupational groups. In this context, it is aimed to determine the effect of time management on daily life by revealing the correlation between the working ability of women in working and the interaction between daily life and management skills. According to the results of the research, it is found that women in working have a positive and moderate relationship between their ability to use time management positively and daily life. It has been determined that the ability of working women to use time management has an effect on work life, family, soul and body health. Successful results can only be achieved if you learn to use time wisely, just by implementing an effective time. After all, time is not you but you are managing time. Thus, you have the chance to establish the Ideal Life Balance.

Benzer Tezler

  1. Mersin Üniversitesi kadın akademisyenlerinin örgütlerindeki cinsiyet kültürüne yönelik algıları

    The women academicians, who are working in Mersin University, perceptions of gender culture in higher education.

    FATMA KÖLE

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2011

    Eğitim ve ÖğretimMersin Üniversitesi

    Eğitim Bilimleri Ana Bilim Dalı

    DOÇ. DR. F. AYŞE BALCI KARABOĞA

  2. Psikolojik taciz; öğretim elemanlarına yönelik bir araştırma

    Mobbing; a research on academicians

    TUTKU SEÇKİN ÇELİK

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2013

    İşletmeGalatasaray Üniversitesi

    İşletme Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. JALE MİNİBAŞ POUSSARD

  3. Aile-iş çatışması bağlamında, orta düzey kadın yöneticinin“anne”oluşunun, iş yaşamına etkisi üzerine bir araştırma

    According to perspective of family work conflict, theeffect of being mother whom at the middle level inorganization on the work life

    ŞENAY DİNÇER

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2019

    İşletmeMarmara Üniversitesi

    İşletme Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. OLCAY BİGE AŞKUN

  4. İş yeri inovasyonunun bir örneği olarak uzaktan çalışmanın iş-yaşam dengesine etkisi: Çalışan anneler üzerine bir araştırma

    The effect of remote work as a sample of workplace innovation on work-life balance: A research on employed mothers

    SELİN KARACA

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2019

    İşletmeYıldız Teknik Üniversitesi

    İşletme Ana Bilim Dalı

    DOÇ. DR. EMEL ESEN

  5. Muhasebe meslek mensubu kadınların iş ve yaşam dengesi üzerine bir araştırma: Antalya ili örneği

    The research of work-life balance of female accounting professionals the case of Antalya

    ŞULE ERTÜRK

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2020

    MaliyeBurdur Mehmet Akif Ersoy Üniversitesi

    Muhasebe ve Finansal Yönetim Ana Bilim Dalı

    DOÇ. DR. ALİ APALI