Geri Dön

İş doyumu ve iş aile çatışması arasındaki ilişki: Eczane teknikerleri üzerine bir araştırma

The relationship between job satisfaction and business family conflict: A research on pharmacy technicians

  1. Tez No: 603989
  2. Yazar: BEKİR MELİH KOPUK
  3. Danışmanlar: DOÇ. DR. BORA YENİHAN
  4. Tez Türü: Yüksek Lisans
  5. Konular: Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri, İşletme, Labour Economics and Industrial Relations, Business Administration
  6. Anahtar Kelimeler: Eczacı kalfası, Eczane teknikeri, Eczaneler, Sağlık personeli, Teknikerlik, Çatışma, İş doyumu, İş-aile çatışması, Pharmacist assistants, Pharmacy technician, Pharmacies, Health personnel, Technician, Conflict, Job satisfaction, Work-family conflict
  7. Yıl: 2019
  8. Dil: Türkçe
  9. Üniversite: Kırklareli Üniversitesi
  10. Enstitü: Sosyal Bilimler Enstitüsü
  11. Ana Bilim Dalı: Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri Ana Bilim Dalı
  12. Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
  13. Sayfa Sayısı: Belirtilmemiş.

Özet

Bu çalışmada iş doyumu ve iş aile çatışması arasındaki ilişki incelenmiştir. Bu amaç doğrultusunda Kırklareli ilindeki eczanelerde çalışan eczane teknikerleriyle gerçekleştirilen anket uygulamasından elde edilen bulgulara yer verilmektedir. Yapılan araştırmanın sonuçlarına göre iş aile çatışmasının eczane teknikerlerinin iş doyumu üzerinde negatif bir etkiye sahip olduğu sonucuna varılmıştır. Bununla birlikte işten aileye yönelik çatışmanın ayrı ayrı içsel ve dışsal iş doyumu üzerinde negatif bir etkiye; aileden işe yönelik çatışmanın ayrı ayrı içsel ve dışsal iş doyumu üzerinde negatif bir etkiye sahip olduğu sonuçlarına da varılmıştır (p<0,001).

Özet (Çeviri)

In this study, the relationship between job satisfaction and job family conflict was investigated. For this purpose, the findings obtained from the questionnaire application carried out by pharmacy technicians working in pharmacies in Kirklareli province are included. According to the results of the research, it was concluded that work family conflict had a negative effect on job satisfaction of pharmacy technicians. However, a negative impact on the internal and external job satisfaction of work-to-family conflict separately; it has been concluded that the conflict from family to work has a negative effect on the internal and external job satisfaction (p<0,001).

Benzer Tezler

  1. The relationship between the levels of work-family conflict and job satisfaction of the employees: An application in information and communication technology services sector

    Çalışanların iş-aile çatışma ve iş doyumu düzeyleri arasındaki ilişki: Bilişim sektöründe bir uygulama

    TUĞBA ÖZKABAKÇI

    Yüksek Lisans

    İngilizce

    İngilizce

    2010

    İşletmeMarmara Üniversitesi

    Kamu Yönetimi Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. NEVİN DENİZ

  2. Çift kariyerli ailelerde annelerin iş-aile çatışması ile ilişki doyumları arasındaki ilişkide ebeveyn suçluluğunun aracı rolü

    The mediating role of parental guilt in the relationship between work-family conflict and relationship satisfaction of mothers in dual career families

    VİLDAN SARUHAN

    Doktora

    Türkçe

    Türkçe

    2024

    Eğitim ve ÖğretimMarmara Üniversitesi

    Rehberlik ve Psikolojik Danışmanlık Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. MÜGE YÜKSEL

  3. Endüstriyel sosyal hizmet bağlamında iş doyumu ve iş-aile yaşamı çatışması ilişkisinin incelenmesi

    Examination of job satisfaction and work-family conflict relationship in the context of industrial social work

    OĞUZHAN ÇAVUŞOĞLU

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2020

    Sosyal HizmetSakarya Üniversitesi

    Sosyal Hizmet Ana Bilim Dalı

    DR. ÖĞR. ÜYESİ İSMAİL AKYÜZ

  4. Vardiyalı çalışan hemşirelerde iş doyumu ve tükenmişlik algılarının iş-aile yaşam çatışması üzerine etkisi

    The effect of job satisfaction and burn-out perceptions in working nurses with shifts on work-family life conflict

    MERVE NEFİSE DURGUT

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2024

    HemşirelikÜsküdar Üniversitesi

    Aile Danışmanlığı Ana Bilim Dalı

    DR. ÖĞR. ÜYESİ ELİF KURTULUŞ

  5. Özel anaokulu yöneticilerinin iş-aile yaşam çatışması, duygusal zeka, iş doyumu ve işe adanmışlığının incelenmesi

    Investigation of work-family life conflict, emotional intelligence, job satisfaction and work engagement in private pre-school administrators

    ÖZLEM EROĞLU

    Doktora

    Türkçe

    Türkçe

    2024

    PsikolojiAkdeniz Üniversitesi

    Eğitim Bilimleri Ana Bilim Dalı

    DR. ÖĞR. ÜYESİ TÜRKAN AKSU