Impacts of social comparison orientation on the relationship between organizational commitment and organizational justice
Sosyal kıyaslama eğiliminin örgütsel bağlılık ve örgütsel adalet arasındaki ilişkiye etkileri
- Tez No: 475420
- Danışmanlar: DOÇ. DR. BAŞAK UÇANOK
- Tez Türü: Yüksek Lisans
- Konular: Psikoloji, İşletme, Psychology, Business Administration
- Anahtar Kelimeler: Sosyal kıyaslama eğilimi, örgütsel adalet, örgütsel bağlılık, Bağlılık, Sosyal karşılaştırma, Sosyal karşılaştırma kuramı, Çalışanlar, Örgütsel psikoloji, Organizational commitment, organizational justice, social comparison, social comparison orientation, Commitment, Social comparison theory, Workers, Organizational psychology
- Yıl: 2017
- Dil: İngilizce
- Üniversite: İstanbul Bilgi Üniversitesi
- Enstitü: Sosyal Bilimler Enstitüsü
- Ana Bilim Dalı: Psikoloji Ana Bilim Dalı
- Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
- Sayfa Sayısı: Belirtilmemiş.
Özet
Bu çalışma, sosyal kıyaslama eğilimi kavramının, örgütsel adalet ve örgütsel bağlılık arasındaki ilişkiye olan etkisini belirlemek amacıyla yürütülmüştür. Bu çalışma, kişilerin kurumlarına duyduğu bağlılığın birbirinden farklı olmasını, kişilerin sosyal kıyaslama eğilimi farklılıklarına dayanıp dayanmadığını araştırmaktadır. Bunu incelemek amacıyla örgütsel adalet ve örgütsel bağlılık arasındaki ilişki ele alınmış ve kişilerin sosyal kıyaslama eğilimlerinin bu ilişkiye etkisi incelenmiştir. Çalışmaya farklı sektörlerde ve farklı şirketlerde çalışan 329 çalışan katılmıştır. Ölçekler kendilerine online olarak iletilmiş ve data bu yolla toplanmıştır. Elde ettiğimiz sonuçlar, sosyal kıyaslama eğilimi, örgütsel bağlılık ve örgütsel adalet ölçeklerinin içsel tutarlılığının yüksek olduğunu ortaya koymuştur. Bu çalışma, örgütsel bağlılık ve örgütsel adalet arasında da anlamlı ve pozitif bir ilişki olduğunu göstermiştir. Ancak, sosyal kıyaslama eğiliminin, örgütsel adalet ve örgütsel bağlılık ile ilişkisinin olmadığını ve sosyal kıyaslama eğiliminin bu örgütsel bağlılık ve örgütsel adalet arasındaki ilişkiyi güçlendirici bir değişken olmadığı bulunmuştur. Bunlara ek olarak, örgütsel adalet, örgütsel bağlılığın öngörücülerinden olduğu tespit edilmiştir.
Özet (Çeviri)
This study was conducted to outline the social comparison orientation's impact on the relationship between organizational commitment and organizational justice. This study research if the discrepancy of individuals' organizational commitment level comes from discrepancy of individuals' social comparison orientation level. In order to test it, the relationship between organizational and organizational commitment was studied, and it was researched if the social comparison orientation reinforced the relationship. Items were generated from 329 employees working in different firms in different sector. The data was collected by the online questionnaires. The results indicated high internal consistency for all these questionnaires. The present study showed that there is statistically significant and positive relationship with organizational justice and organizational commitment. However, a significant relationship between social comparison orientation and other 2 variables could not be found. The results showed that social comparison orientation do not reinforce the relationship between organizational justice and organizational commitment. Along with these, organizational justice predicts organizational commitment statistically significant.
Benzer Tezler
- Sürdürülebilir insan kaynakları yönetiminin uygulanırlığı: Türkiye örneği
Applicability of the sustainable human resources management: The case of Turkey
KUBİLAYHAN GÖÇ
Doktora
Türkçe
2021
İşletmeİstanbul Teknik Üniversitesiİşletme Ana Bilim Dalı
PROF. DR. FATMA KÜSKÜ AKDOĞAN
- Çukurova Üniversitesi mediko-sosyal merkezinde sunulan sağlık hizmetlerinin değerlendirilmesi
Evaluation of health services offered at the medico-social center of Çukurova University
ABDULLAH TEVFİK ATEŞ
Tıpta Uzmanlık
Türkçe
2018
Aile HekimliğiÇukurova ÜniversitesiAile Hekimliği Ana Bilim Dalı
PROF. DR. SEVGİ ÖZCAN
- Okul öncesi eğitim yapılarının tasarım ilkelerinin uygulanmış örnekler üzerinden irdelenmesi
The design principles of preschool education buildings through the built examples
OYA GÖKALP
Yüksek Lisans
Türkçe
2023
MimarlıkYıldız Teknik ÜniversitesiMimarlık Ana Bilim Dalı
DOÇ. DR. YASEMEN ÖZER
- Astım ve alerjik rinitli çocuklarda montelukastın psikiyatrik yan etkileri ve bu yan etkilerin yaşam kalitesine etkisi
Psychiatric adverse effects of montelukast in children with asthma and/or allerjic rhinitis and impacts of such adverse effects on life-quality
ÖZNUR YILMAZ
Tıpta Uzmanlık
Türkçe
2014
Çocuk Sağlığı ve HastalıklarıGazi ÜniversitesiÇocuk Sağlığı ve Hastalıkları Ana Bilim Dalı
PROF. DR. İPEK TÜRKTAŞ
- E-tı̇caret ekonomı̇sı̇nde kentsel lojı̇stı̇k faalı̇yetlerı̇nı̇n yer seçı̇mı̇ belı̇rleyı̇cı̇lerı̇ ve mekânsal etkı̇ tahmı̇n modelı̇ (EKLOTEM)
Determinants of urban logistics location selection and spatial impact prediction model in e-commerce economy (EKLOTEM)
BÜŞRA GÜVEN GÜNEY
Doktora
Türkçe
2026
Şehircilik ve Bölge Planlamaİstanbul Teknik ÜniversitesiŞehir ve Bölge Planlama Ana Bilim Dalı
PROF. DR. MEHMET ALİ YÜZER