Geri Dön

Kadın emeğinin dişil mesleklerdeki yeri: Kuaför ve güzellik salonlarında çalışan kadınlar

Establishment of women labour on feminine occupations: Women who work at hairdressers and beauty parlors

  1. Tez No: 417675
  2. Yazar: HANDE ÇELİKEL BAŞTÜRK
  3. Danışmanlar: PROF. DR. SERPİL ÇAKIR
  4. Tez Türü: Yüksek Lisans
  5. Konular: Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri, Sosyoloji, Labour Economics and Industrial Relations, Sociology
  6. Anahtar Kelimeler: Toplumsal cinsiyet, dişil meslek, ev kadınlaştırma, kadın emeği, cins temelinde iş bölümü, Cinsel kimlik, Güzellik merkezleri, Kadın figürü, Kadınlar, Kuaförlük, Meslek seçimi, Mesleki ilgi, Çalışan kadınlar, Gender, feminine occupation, housewifization, women's labour, gender division of labour, Gender identity, Beauty centers, Women figure, Women, Hair dressing, Vocational choice, Occupational interest, Working women
  7. Yıl: 2015
  8. Dil: Türkçe
  9. Üniversite: İstanbul Üniversitesi
  10. Enstitü: Sosyal Bilimler Enstitüsü
  11. Ana Bilim Dalı: Siyaset Bilimi ve Kamu Yönetimi Ana Bilim Dalı
  12. Bilim Dalı: Sosyal Politika ve Sosyal Hizmetler Bilim Dalı
  13. Sayfa Sayısı: Belirtilmemiş.

Özet

Ataerkil sistem içerisinde yerleşmiş toplumsal cinsiyet rolleri; bireylere yaşamlarının birçok alanında nasıl davranmaları, ne yapmaları, nasıl görünmeleri, ne tarz görevleri olduğu ile ilgili bir takım kurallar sunmaktadır. Bu bağlamda, kadınlara ve erkeklere hane içerisinden başlayarak sunulan görevler, onların işgücü piyasasında ne şekilde bir emek arzında bulunduklarını da etkilemektedir. Keza kadınlara biçilen temel görev ise bu sistem içerisinde, ev kadınlığı ve anneliktir. Bu birincil görev; kadınları işgücü piyasasında da sistem araçları eliyle yine kendilerine gösterilen alanlara, yani dişil mesleklere hapsederek onların temel vaziflerinden uzaklaşamamalarına veya ev kadınlaştırmalarına neden olur. Çalışma içerisindeki temel sorun, ataerkil sistemin araçları ile gerçekten meslek seçimi anlamında etkileri bulunup bulunmadığıdır. Sistem araçlarının kadınlara ne şekilde etki ederek onların işgücü piyasasında dişil mesleklerde varolduğunu anlamaya yönelik bu çalışmada, Türkiye'deki kadın istihdamı istatistiki veriler ile ortaya koyulmuş, ataerkil sistem araçlarının neler olduğu ve ne şekilde işlediği ele alınmış; dişil bir meslek olarak sunulan“güzellik uzmanlığı”seçilerek kuaför ve güzellik salonlarında çalışan kadınlar ile derinlemesine görüşmeler yapılmıştır. Ulaşılan sonuçlar , kullanılan nitel yöntem çerçevesinde metin şeklinde anlatılmıştır. Bu çerçevede karşılaşılan temel sonuç, ataerkil sistem araçlarının kadınları çocukluktan itibaren gönderilen doğrudan ve dolaylı mesajlar yoluyla etkileyerek onlara“dişil”çalışma alanlarını işaret ettiği;“güzellik uzmanı”mesleğinde çalışan kadınların bu alanı seçerken sistem kuralları ve araçlarından etkilenerek bu alana yerleştikleri şeklindedir.

Özet (Çeviri)

Gender roles established in patriarchy, set up some rules to people on their lives about how they have to behave, what they have to do, how they have to look like and which works they have to do. In this context, duties which starts from private patriarchy, affects their labour supply in labour market. Likewise, the primary duty in this system for women is housewifery and motherhood. This primary duty, causes housewifization and can't be receded regarding lock women to their feminine occupations. The main problem in this study is if there are really some affects on the choice of job between patriarchal system tools. The study which determines to understand, in what way system tools sway women to generate them on feminine occupations in labour market; revealed the statistics of women employment in Turkey, what are the patriarchal system tools regarding have interviews with women who work at hairdressers and beauty parlors, which seems to be a feminine occupation. The results within the scope of the research are explained as part of qualitative research. Concordantly, the main result is about who works as expert of beauty prefers this job because of the messages which arrives them direct and indirect through patriarchal system tools beginning from their childhood ushers them feminine occupations.

Benzer Tezler

  1. Ataerkil sistem bağlamında toplumsal cinsiyet ve cinsiyet rollerinin benimsenmesi

    The internalization of social sex and sex roles in terms of patriarchal system

    ÖZLEM ÇELİK

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2008

    SosyolojiGazi Üniversitesi

    Kamu Yönetimi Ana Bilim Dalı

    YRD. DOÇ. DR. BELMA TOKUROĞLU

  2. Toplumsal cinsiyet rolleri açısından“aile”ve günümüz sanatındaki yansımaları

    Family on the basis of gender roles and its reflections to today's art

    KÜBRA USTA ASAN

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2018

    Güzel SanatlarHacettepe Üniversitesi

    Heykel Ana Sanat Dalı

    PROF. DR. AYŞE SİBEL KEDİK

  3. Kırsal kadın emeğinin kullanım biçimlerinin dönüşümü: Manisa ili/Karayenice köyü örneği

    Transformation of the forms of use of rural women's labor: Manisa province/ Karayenice village example

    ŞEYMA ULKAN

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2022

    SosyolojiManisa Celal Bayar Üniversitesi

    Kadın Çalışmaları Ana Bilim Dalı (disiplinlerarası)

    DR. ÖĞR. ÜYESİ MİNA FURAT

  4. Konfeksiyon sektörün kadın işgücü: Gülsuyu örneği

    Woman workforce in the Turkish apparel sector and the case of Gülsuyu

    PERİHAN ULUĞ

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2000

    Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileriİstanbul Üniversitesi

    Kadın Çalışmaları Ana Bilim Dalı (disiplinlerarası)

    PROF. DR. TÜRKEL MİNİBAŞ

  5. Tarımda kadın emeği: silifke ovası örneği

    Woamn labor in agriculture: Silifke plain sample

    MÜGE ŞENOL

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2024

    SosyolojiMersin Üniversitesi

    Kadın Araştırmaları Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. AYŞE AZMAN