Uluslararası ticaret ve istihdam
International trade and employment
- Tez No: 273759
- Danışmanlar: DOÇ. DR. ZEKİ PARLAK
- Tez Türü: Yüksek Lisans
- Konular: Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri, Labour Economics and Industrial Relations
- Anahtar Kelimeler: Küreselleşme, Ticaret, Uluslararası ticaret, İstihdam, Globalization, Trade, International trade, Employment
- Yıl: 2010
- Dil: Türkçe
- Üniversite: Marmara Üniversitesi
- Enstitü: Sosyal Bilimler Enstitüsü
- Ana Bilim Dalı: Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri Ana Bilim Dalı
- Bilim Dalı: Çalışma Ekonomisi Bilim Dalı
- Sayfa Sayısı: Belirtilmemiş.
Özet
Uluslararası ticaret yirminci yüzyılın ikinci yarısından itibaren hızla gelişme göstermiştir. Ticaretin serbestleşmesi ile ülkeler arasında ticaret hacmi artmıştır. Küreselleşme ve teknolojik ilerlemeler uluslararası ticaretin gelişmesini hızlandırmıştır. Küreselleşme ile birlikte yeni iş alanları da oluşmuştur. Fakat küreselleşmenin istihdamı artıracağı fikri çürütülmüştür. Öte yanda küreselleşmenin getirileri çokuluslu şirketleri eleştireler de artmıştır. Bunların üretimleri sırasında etik kurallara uymamaları, çocuk işçi çalıştırmaları, kadın emeğini sömürmeleri gibi uygulamaları sıkça eleştirilmiştir. Bunun sonucunda çeşitli kuruluşlar tarafından Davranış Kodları oluşturulmuştur. Bugün çokuluslu şirketler üretimleri sırasında bu Davranış Kodlarına uymaktadırlar. Çünkü toplumun kendilerine tepkisi büyük olmuştur.
Özet (Çeviri)
International trade has rapidly developed since the second half of twentieth century. With liberalization of trade the volumes of trades between countries have increased. Globalization and technological progresses have accelerated the development of international trade. By globalization also appeared new work areas. But an idea that globalization will increase the employment has been confuted. On the other hand as the results of globalization multinational corporations criticized great amount. They?ve often criticized as to during their productions they give not importance to ethical rules, employ child labor, and presume on women power. As a result of this several institutions have developed the Code of Conducts. Today, during their productions multinational corporations fit to those Codes. Because society?s reaction to them was big.
Benzer Tezler
- Kaleydoskopik karşılaştırmalı üstünlükler hipotezi çerçevesinde uluslararası ticaret, istihdam ve gelir dağılımı ilişkisinin analizi
The analysis of the relationship between international trade, employment, and income distribution within the framework of kaleidoscopic comparative advantages hypothesis
GONCA AKGÜN GÜNGÖR
Doktora
Türkçe
2015
EkonomiMuğla Sıtkı Koçman Üniversitesiİktisat Ana Bilim Dalı
PROF. DR. MEHMET FAYSAL GÖKALP
- International trade finance and development of employment in trade finance
Uluslararası ticaretin finansmanı ve ticaret finansmanı alanında istihdamın geliştirilmesi
SÜHEYLA KILINÇ
Yüksek Lisans
Türkçe
2018
Bankacılıkİstanbul Ticaret ÜniversitesiFinans Ana Bilim Dalı
DR. ÖĞR. ÜYESİ VAHİT FERHAN BENLİ
- İran ekonomisinde yatırım harcamalarının dış ticaret ve istihdam üzerindeki etkileri: 1985-2015 dönemi için bir uygulama
The effects of investment expenditures on foreign trade and employment in Iran economy: A study for the 2015-1985 period
SHAHRYAR FATHIMOLLAEI
- Türkiye ekonomisinde dış ticaret ve enflasyonun istihdamsız büyüme üzerindeki etkileri
The effects of foreign trade and inflation's jobless growth on the Turkish economy
CANAN DEMİRCİ ÇELİKKOL
- Türkiye'de sektörlerin dış ticaret ve istihdam payları: Türkiye otomotiv sektörü örneği
Employment share of foreign trade and industry in Turkey: Turkey's automotive sector sample
MESUT ÇALBÖRÜ
Yüksek Lisans
Türkçe
2021
EkonometriManisa Celal Bayar Üniversitesiİktisat Ana Bilim Dalı
DR. ÖĞR. ÜYESİ HAYRİYE BAŞCI NUR