AB'nin istihdama yönelik politikaları ve Türkiye'nin uyumu
Employment policies of European Union and adjustment of Turkey
- Tez No: 240027
- Danışmanlar: PROF. DR. OSMAN KÜÇÜKAHMETOĞLU
- Tez Türü: Yüksek Lisans
- Konular: Ekonomi, Uluslararası İlişkiler, Economics, International Relations
- Anahtar Kelimeler: Avrupa Birliği, Türkiye, Uyum, Uyum süreci, İstihdam, İstihdam politikaları, İşsizlik, İşsizlik politikası, European Union, Turkey, Adjustment, Adaptation process, Employment, Employment policies, Unemployment, Unemployment policy
- Yıl: 2009
- Dil: Türkçe
- Üniversite: Marmara Üniversitesi
- Enstitü: Sosyal Bilimler Enstitüsü
- Ana Bilim Dalı: İktisat Bölümü
- Bilim Dalı: İktisat Ana Bilim Dalı
- Sayfa Sayısı: Belirtilmemiş.
Özet
Son yıllarda büyüme, istihdam ve işgücü verimliliği artışı konusunda ABD ve Japonya'nın gerisinde kalan Avrupa Birliği, küresel rekabette iddiasını sürdürebilmek için verimlilik, istihdam yaratma, yeni teknolojilerden yararlanma, yenilikçilik ve girişimcilik gibi alanlarda bir atılım gerçekleştirmeyi amaçlamaktadır. AB'nin bu kapsamdaki hedefi, 2010 yılında ABD'nin ekonomik üstünlüğüne son vererek, birliği dünyanın en rekabetçi ve yenilikçi ekonomisi durumuna getirmektir. Bu amacı gerçekleştirmeye yönelik program, 2000 yılında yapılan Lizbon Zirvesi'nde belirlendiği için, 'Lizbon Stratejisi' adıyla anılmaktadır. Bu strateji birtakım yapısal reformlarla verimliliği arttırmayı, girişimciliği ve yeniliği teşvik ederek AB'nin rekabet gücünü artırmayı öngörmektedir.Türkiye'de ise istihdam oranları Avrupa Birliği kıstaslarına göre düşük seviyededir. Bunun başlıca sebebi yetersiz eğitim koşulları, yeni yatırım çekebilme ve iş yaratmada yaşanan başarısızlıklar, uygulanan yanlış popülist politikalardır. Türkiye'de işsizliğin en önemli özelliği yapısal olmasıdır. İstihdamın eğitim düzeyi, diğer ülkelerle karşılaştırıldığında, oldukça düşük bir düzeyde olduğu görülmektedir. Türkiye'de tarım sektörü hala oldukça yüksek oranda istihdam alanı olarak göze çarpmaktadır. Niteliksiz ve genç işgücü çoğunlukla tarım sektöründe istihdam edilmektedir. Türkiye son on yıldır yaşadığı ekonomik krizler nedeniyle büyüme ve istihdam alanında olumsuz bir performans sergiledi ve işsizlik oranları özellikle son kriz ertesinde ciddi bir sıçrama gösterdi. Her yıl işgücüne eklenen nüfus da dikkate alındığında, Türkiye'nin, gerek AB perspektifi gerekse de yüksek işsizlik oranlarının yarattığı ekonomik, siyasal ve toplumsal sorunların giderilmesi açısından işsizlikle mücadelede başarılı olması büyük önem taşımaktadır.
Özet (Çeviri)
In recent years, European Union lacking behind USA and Japan in terms of employment and workforce productivity, in order to maintain its competitive advantage in global competition, plans to make improvements in productivity, employment creation, use of new technologies, innovation and entrepreneurship. The goal of EU within this framework, ending the economic dominance of USA by 2010 and bringing up the EU economy the most competitive and innovative economy of the world. Because the program to accomplish this target had been adopted in Lisbon Meeting in 2000, it has been called as ?Lisbon Strategy?. This strategy assumes increasibg the competitive power of the union by encoureaging entrepreneurship and innovation and increasing the productivity by some reforms.Employment level in Turkey is at very low rates compared to European Union.. The most important property of unemployment in Turkey is that it is structural. Education level of workforce is too low compared to other countries. Agricultural sector is the most significant employment area in Turkey.During the last decade, Turkey figured out poor performance in growth and employment because of economic crises, and unemployement rate showed a significant jump especially after the last crisis. When population newly added workforce is taken into account, it is very important for Turkey to be successful in struggle against unemployment both for European Union Perspective and in order to eliminate economic, political and social problems led by high unemployment rates.
Benzer Tezler
- Küçük ve orta büyüklükteki işletmelere yönelik devlet yardımları: Türkiye ve Avrupa Birliği uygulamaları
State aids to small and medium sized enterprises: cases of Turkey and European Union
AYLİN İDİKUT ÖZPENÇE
- Avrupa Birliği üyelik sürecinde Türkiye'de KOBİ'ler ve girişimcilik
Smes and entrepreneurship in Turkey in the EU membership process
ÖZLEM GENÇ
Doktora
Türkçe
2017
EkonomiAnkara ÜniversitesiAvrupa Birliği ve Uluslararası Ekonomik İlişkiler Ana Bilim Dalı
PROF. DR. ÇİĞDEM BERNA KOCAMAN
- Türkiye'deki KOBİ'lerin Avrupa Birliği'ne tam üyelik sürecinde sermaye ve finansman sorunu
Capital and finance problem of Turkish SMEs in the process of full membership to European Union
ERHAN MORAY
Yüksek Lisans
Türkçe
2010
EkonomiEskişehir Osmangazi Üniversitesiİktisat Bölümü
YRD. DOÇ. DR. ZEKİ KARTAL
- Avrupa Birliği'ne tam üyeliğin Türk işgücü yapısına etkisi
The effects of EU accession to the Turkish lomour markets
OBEN KARATEPE
Yüksek Lisans
Türkçe
2006
Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileriİstanbul ÜniversitesiÇalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri Ana Bilim Dalı
PROF. DR. SEDAT MURAT
- Avrupa Birliği ile Türkiye ilişkileri kapsamında Türkiye'nin tarım politikası ve sektörün gelişimi üzerine etkisi
Turkey's agriculture policy and effect developing of sector in the scope of EU and Turkey relatianship
RIDVAN SAĞLIK
Yüksek Lisans
Türkçe
2018
Uluslararası İlişkilerBahçeşehir ÜniversitesiUluslararası İlişkiler Ana Bilim Dalı
DR. PELİN YANTUR