Geri Dön

Denizcilik işletmelerinde örgüt kültürü ve İzmir bölgesine yönelik bir araştırma

Organizational culture in shipping companies and a study for the province of İzmir

  1. Tez No: 162349
  2. Yazar: MUSTAFA SERDAR AYAN
  3. Danışmanlar: DOÇ.DR. HAKKI KİŞİ
  4. Tez Türü: Doktora
  5. Konular: Denizcilik, Marine
  6. Anahtar Kelimeler: Belirtilmemiş.
  7. Yıl: 2005
  8. Dil: Türkçe
  9. Üniversite: Dokuz Eylül Üniversitesi
  10. Enstitü: Sosyal Bilimler Enstitüsü
  11. Ana Bilim Dalı: Denizcilik İşletmeleri Yönetimi Ana Bilim Dalı
  12. Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
  13. Sayfa Sayısı: Belirtilmemiş.

Özet

ÖZET Bu çalışmada denizcilik işletmelerinin örgüt yapışma etki eden örgüt kültürü değişkenlerinin çalışanlarca algılanma şeklinin ortaya konması, algılama farklılıklarının saptanarak bu farkın ortadan kaldırılmasına yönelik öneriler getirilmesi amaçlanmıştır. Çalışmanın birinci ve ikinci bölümleri ilgili literatür taramasından oluşmuştur. Çalışmanın birinci bölümünde denizyolu taşımacılığı, denizcilik işletmelerinin çeşitleri, denizcilik işletmelerinin örgüt yapıları ve denizcilik işletmelerinin örgüt yapılarına etki eden faktörler incelenmiştir. Çalışmanın ikinci bölümünde örgüt kültürü kavramı, örgüt kültürü yaklaşımları ve örgüt kültürü modelleri incelenmiştir. Çalışmanın son bölümünde, gerçekleştirilen araştırmanın değerlendirilmesi yapılmıştır. Örgüt kültürü modellerinden Denison modeline göre oluşturulan anketle İzmir Bölgesinde lider konumda olan bir denizcilik işletmesi ve kontrol grubu olarak alınan bir diğer denizcilik işletmesinin çalışanları inceleme konusu yapılmıştır. Araştırmaya katılan çalışanların profillerinin saptanmasının ardından, çalışanların örgüt kültürü değişkenlerini algılama farklılıkları ortaya konmuş ve bu sonuçlara bağb olarak ta öneriler geliştirilmiştir.

Özet (Çeviri)

ABSTRACT The purpose of this study is to analyze and reveal how employees perceive the wide range of variables related with any organizational culture which is likely to affect the organization structure within maritime business. The study also aims to develop and propose certain possibly effective means of eliminating any significant diversities determined to have appeared within the perceptions revealed. This study comprises three chapters, the first two of which reflects an attentive review offers detailed research through such basic topics as the diverse feature of shipping, the main types of maritime businesses, the organizational structures mostly adopted by maritime industry and finally the factors likely to affect this structure. The second chapter mainly deals with the overall concept of ' organizational culture ' as well as a variety of approaches towards this concept including the models employed. The last chapter discusses the overall outcomes of a research administred. The research carried out through a questionnaire produced in full compliance with the principles of Denison Model, one of the prevailent models utilized in organizational culture. The questionnaire was conducted with the employees of a leading shipping company operating in İzmir region and chose of another shipping company to be regarded as a control group. Following the analysis of the profils of the participants, the differences in their perceptions over the variables related with the organizational culture are carefully discussed based on which certain proposals are developed. VI

Benzer Tezler

  1. Değişim uygulamalarını gerçekleştiren işletmelerde iş tatmini

    Job satisfaction in changing organizatons

    HANDE SİFOĞLU

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2003

    İşletmeYıldız Teknik Üniversitesi

    İşletme Ana Bilim Dalı

    DR. TURHAN ERKMEN

  2. IMO MARPOL 73/78 Konvensiyonu`nun Türkiye`deki marina ve yatlarda uygulanışı

    Compliance of the marinas and yachts in Turkey with the rules of IMO-MARPOL 73/78 Conventions

    MUSTAFA KALKAN

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    1998

    İşletmeDokuz Eylül Üniversitesi

    Denizcilik İşletmeleri Yönetimi Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. Ö. BAYBARS TEK

  3. Denizcilik işletmelerinde muhasebe organizasyonu

    Accounting organization in maritime enterprises

    BÜLENT KESER

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2006

    İşletmeMarmara Üniversitesi

    İşletme Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. GÜRBÜZ GÖKÇEN

  4. Türkiye denizcilik sektöründe çalışma şartları (monografik bir etüd)

    Başlık çevirisi yok

    A.MURAT ASLANER

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    1988

    İşletmeİstanbul Üniversitesi

    Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. TURAN YAZGAN

  5. Deniz taşıma işletmelerinde maliyet yapısının incelenmesi ve yük taşımacılığı uygulaması

    Investigation of cost structure of sea transportation organizations and burden transportation practice

    GÜLAY GÜĞERÇİN

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2007

    DenizcilikZonguldak Karaelmas Üniversitesi

    İşletme Ana Bilim Dalı

    Y.DOÇ.DR. METİN SABAN