L`externalisation et la gestion des ressources humaines strategique: Les facteurs affectant le succes des processus d'externalisation des pratiques des ressources humaines
Dış kaynak kullanımı ve stratejik insan kaynakları departmanlarının değişen rolleri
- Tez No: 145910
- Danışmanlar: YRD. DOÇ. DR. AYLİN ATAAY SAYBAŞILI
- Tez Türü: Yüksek Lisans
- Konular: İşletme, Business Administration
- Anahtar Kelimeler: Dış kaynaklardan yararlanma, Stratejik, Stratejik yönetim, İnsan kaynakları, İnsan kaynakları yönetimi, Outsourcing, Strategic, Strategic management, Human resources, Human resources management
- Yıl: 2004
- Dil: Fransızca
- Üniversite: Galatasaray Üniversitesi
- Enstitü: Sosyal Bilimler Enstitüsü
- Ana Bilim Dalı: İşletme Ana Bilim Dalı
- Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
- Sayfa Sayısı: Belirtilmemiş.
Özet
Özet yok.
Özet (Çeviri)
Özet çevirisi mevcut değil.
Benzer Tezler
- Trombosit gamma-glutamil transferazının prooksidan etkisinin incelenmesi
The investigation of prooxidant role of platelet gamma-glutamyl transferase
ÖZGE DAĞDEVİREN ÇEVİK
- İslam'ın doğuş dönemi (Sadru'l-Islam) Arap edebiyatında mecaz sanatı
The art of metaphor in Arabic literature during the birth of Islam (Sadr Al-Islam)
HASAN SARRAOĞLU
Yüksek Lisans
Türkçe
2007
DinHarran ÜniversitesiTemel İslam Bilimleri Ana Bilim Dalı
Y.DOÇ.DR. AHMET ASLAN
- Halvetiyyenin Şa'baniyye kolu ve Şa'ban-ı Veli
Başlık çevirisi yok
L. NİHAL YAZAR
Yüksek Lisans
Türkçe
1985
Türk Dili ve EdebiyatıGazi ÜniversitesiYRD. DOÇ. DR. ABDÜLKERİM ABDÜLKADİROĞLU
- Özel düzenlenmiş plyometrik antrenmanların genç basketbolcuların anaerobik güç performansına etkisi
Effects of regular specific plyometric training on anaerobic power of young basketball players
YÜKSEL SAVUCU
Yüksek Lisans
Türkçe
2001
SporFırat ÜniversitesiBeden Eğitimi ve Spor Ana Bilim Dalı
DOÇ.DR. MEHMET KUTLU
- Ekonomi ve ekoloji ilişkisi
Başlık çevirisi yok
ŞULE DOĞANTÜRK
Yüksek Lisans
Türkçe
1987
Çevre Mühendisliğiİstanbul Üniversitesiİktisat Bilim Dalı
PROF. DR. YÜKSEL ÜLKEN